Construction Manager für Gewerbeimmobilien (w/m/d)

Verifort Capital Group GmbH

Job Description

Verifort Capital ist ein Immobilienfonds- und Asset-Manager mit Standorten in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Oder), Hamburg, Offenbach und Hauptsitz in Tübingen sowie einer Niederlassung in Sempach-Station, Schweiz. Das Unternehmen hat sich auf die Bereiche Gewerbe- und Healthcare-Immobilien spezialisiert und steht mit seinem Investmentansatz für Verlässlichkeit, Transparenz und Werthaltigkeit. Mit rund 12.000 privaten Kapitalanleger*innen gehört Verifort Capital in Deutschland zu einem der führenden Anbieter im Segment Alternativer Investmentfonds (AIF).


  • die selbstständige und eigenverantwortliche Bauherrenvertretung für die Planung und Umsetzung baulicher Maßnahmen für unsere deutschlandweiten Gewerbeimmobilien (Value Add)
  • die Projektsteuerung und fachliche Führung extern beauftragter Architekten sowie Baudienstleister
  • die Verantwortung für die Einhaltung wesentlicher Projektparameter wie Kosten, Qualität und Termine
  • die Abnahme von Bauleistungen und Verantwortung für das Mängelmanagement
  • die Verantwortung für den Planungs-, Ausschreibungs- und Vergabeprozess
  • die Gewährleistungsnachverfolgung in den abgeschlossenen Bauprojekten
  • die Budgetplanung für die zu betreuenden Objekte
  • der Austausch und die Überwachung von externen FM-Dienstleistern

  • ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur (Hochbau), Bauprojektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen kannst
  • mindestens 3 Jahre Erfahrung als Projektleiter, Projektmanager – idealerweise von Gewerbe- oder Einzelhandelsimmobilien – vorweisen kannst
  • dich in der HOAI, LPH 1 – 9 sowie der VOB, Teile A – C auskennst
  • erste Erfahrungen im Bereich ESG sammeln konntest
  • eine kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit bist
  • deinen Job liebst, zielstrebig und strukturiert vorgehst, sowie mit Freude und sozialer Kompetenz im Team arbeitest

  • eine offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
  • Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zwei Tage pro Woche im Mobile Office zu arbeiten – wir möchten, dass unsere Mitarbeiter*innen Arbeit und Privatleben optimal miteinander in Einklang bringen können
  • Möglichkeiten zur Weiterbildung – gerne unterstützen wir dich in deiner persönlichen Entwicklung
  • Dienstfahrräder über Bikeleasing.de – wir übernehmen hierbei die Versicherungs- und Inspektionspakete
  • Obst, Snacks und Getränke zur Energiestärkung sowie unsere legendären Sommer- und Weihnachtsfeste
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