Empfangsmitarbeiter / Rezeptionist (w/m/d) Front Office & Konferenzbereich

Hogan Lovells International LLP

Job Description

Hogan Lovells ist eine der führenden inter­nationalen Anwalts­sozietäten mit mehr als 48 Büros welt­weit. In Deutschland sind wir mit Büros in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München vertreten.
Unsere Mandant*innen unter­stützen wir mit ver­ständlicher, praxis­orientierter und genau auf sie zuge­schnittener Rechts­beratung – für alle Fragestellungen.

Unsere Mitarbeiter*innen sind unser größtes Kapital.
Mit über 400 hoch­quali­fizierten Business Mitarbeitern*innen und mehr als 500 ambitionierten Anwält*innen in Deutschland bilden wir eine große, inter­nationale und dynamische Anwalts­sozietät.

Zur Verstärkung unseres inter­nationalen Rezeption-Teams suchen wir am Standort München zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/n

Empfangs­mitarbeiter / Rezeptionist (w/m/d) Front Office & Konferenzbereich

Vollzeit / Teilzeit / flexibel zwischen 30h und 40h / unbefristet

Bist Du bereit, das erste Gesicht zu sein, das unsere Gäste sehen, und der freund­liche Empfang, der ihnen im Gedächt­nis bleibt?
Wenn Organisation, Gast­freund­schaft und Professio­nalität Deine Leidenschaft sind, dann haben wir den perfekten Platz für Dich!


  • Herzlicher und freundlicher Empfang unserer Gäste
  • Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Konferenz­zentrums (Back Office, Front Office, Konferenz­service)
  • Sorgfältige Planung und Organisation der Bewirtung unserer Gäste, inklusive der Einholung von Angeboten und der reibungs­losen Koordination des Caterings vor Ort
  • Zusammenarbeit mit unserem Event-Team bei der Organisation und Durch­führung von Veran­staltungen
  • Entgegennahme, Weiter­leitung und Bear­beitung von Telefonaten in deutscher und englischer Sprache
  • Gewissenhafte Bearbeitung der Ein- und Ausgangs­post
  • Selbstständige Erledigung allgemeiner administra­tiver Aufgaben

  • Abgeschlossene Ausbildung (z. B. im Hotelfach oder kauf­männischen Bereich)
  • Erste Erfahrungen an der Rezeption wären wünschens­wert
  • Ausgeprägtes Organisations­talent, präzise Arbeitsweise sowie Hands-on-Mentalität und professio­nelles Dienst­leistungs­ver­ständnis
  • Lust auf engagiertes Team­work
  • Sehr gute Umgangsformen; sicheres, freundliches und offenes Auftreten
  • Diskretion und Loyalität
  • Gute, anwendbare MS-Office-Kenntnisse
  • In der Praxis erprobte, sehr gute Deutsch- und Englisch­kennt­nisse in Wort und Schrift

  • Abwechslungsreiche und anspruchs­volle Tätig­keiten nach strukturierter Ein­arbeitung in einem kollegialen und motivierten Team
  • Einen modernen, attraktiven und zukunfts­sicheren Arbeits­platz mit hervor­ragender Anbindung an den öffent­lichen Nah­verkehr
  • Dynamische, innovative und respekt­volle Unter­nehmens­kultur
  • Branchenübliche Vergütung, 30 Tage Jahres­urlaub, Jobticket, Corporate Benefits sowie viele Mitarbeiter­events und Wellbeing-Angebote (z. B. Evermood-App, EGYM Wellpass-Mitgliedschaft, JobRad, u. v. m.)
  • Regelmäßige Fortbildungs­angebote (IT und Englisch)
  • Mitarbeiterrestaurant (subventioniert), wöchent­licher frischer Obstkorb und Getränke
  • Zuschuss zu Vermögens­wirksamen Leistungen
  • Möglichkeit zu sozialem Engagement (Diversity, Inclusion, Citizenship) im Job
  • Einen einfachen und schnellen Bewerbungs­prozess: Nach Eingang Deiner Bewerbung erhältst Du inner­halb von 7 Tagen persönlich eine Rück­meldung von uns

Wir sind stolz auf unsere wert­schätzende Kultur und die Viel­falt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Welt­anschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.

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