Job Description
Die Vision der Erwin Hymer Group ist es, Menschen weltweit einzigartige Freizeit- und Mobilitätserlebnisse zu ermöglichen. Als internationale Unternehmensgruppe vereinen wir zahlreiche Caravan- und Reisemobilhersteller, Zubehörspezialisten sowie Miet- und Finanzierungsservices unter einem Dach. Mit Leidenschaft und Know-how bringen rund 8.700 Beschäftigte an unseren Standorten in Deutschland, Frankreich, Italien, UK und Polen stetig wegweisende Innovationen hervor. Gemeinsam mit unserer Muttergesellschaft Thor Industries bilden wir den weltweit führenden Hersteller von Freizeitfahrzeugen mit über 25.000 Mitarbeitenden und bieten spannende Karriereperspektiven.
Für unseren Standort in Bad Waldsee suchen wir zum nächstmöglichen Termin Sie als SAP Inhouse Consultant PLM-Integration (m/w/d).
- Beratung und Unterstützung bei der Gestaltung, Optimierung und Implementierung von Prozessen und Lösungen zur Integration von SAP Teamcenter by Siemens und SAP S/4HANA
- Planung und Umsetzung von Systemerweiterungen und Systemanpassungen (Customizing)
- Beteiligung an nationalen und internationalen Integrationsprojekten zwischen SAP Teamcenter by Siemens und SAP S/4HANA
- Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zur Definition fachlicher Anforderungen und Entwicklung von Designkonzepten für die PLM-Integration
- Unterstützung der Anwender in der SAP PLM-Integration sowie Sicherstellung des 2nd-Level-Supports
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, BWL bzw. des Wirtschaftsingenieurwesens mit Schwerpunkt Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung
- Kenntnisse in SAP S/4HANA und PLM-Systeme, idealerweise in der Integration von Teamcenter
- Mehrjährige Erfahrung als SAP-Consultant im Bereich Produktion/Logistik, idealerweise mit Fokus auf PLM-Integration
- Erfahrung im Umgang mit Schnittstellen-Technologien
- Wünschenswert sind Kenntnisse im Bereich SAP Materialstamm, Dokumentenverwaltung, Änderungsmanagement, Stücklisten oder Variantenkonfiguration
- Ein Umfeld mit Fokusthemen aus Automotive in einem von Wachstum geprägten Segment der Freizeit- und Tourismusbranche
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum in einer internationalen Unternehmensgruppe
- Ein motiviertes Team, vertrauensvolle Zusammenarbeit, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
- Leistungsgerechte Vergütung sowie Arbeitgeberzuschüsse zu sozialen Leistungen wie der betrieblichen Altersvorsorge, Unfallversicherung, Fahrzeugmiete zu Mitarbeiterkonditionen, attraktive Carleasing-Angebote, Teilnahme am JobRad und Teilnahme an unseren Gesundheitsmanagement Aktionen
- Vertrauensarbeitszeit mit flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten
- Vielfältige individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer internen EHG Academy und darüber hinaus