Job Description
Die BWH Hotels Central Europe GmbH ist ein führendes, globales Hotelnetzwerk, das die Dachorganisation für drei Hotelgesellschaften bildet - WorldHotels Collection, Best Western® Hotels & Resorts und SureStay® Hotel Group.
Die BWH Hotels Central Europe GmbH mit Sitz in Eschborn betreut als Servicezentrale rund 230 unternehmerisch selbstständige Hotels in Deutschland, Luxemburg, Schweiz, Liechtenstein, Österreich, Ungarn, Tschechien, Slowenien, Slowakei und Kroatien.
Diesen Hotels bieten wir mit starken, internationalen Hotelmarken innovative Leistungen zur Stärkung ihrer Wettbewerbsfähigkeit in den Bereichen Marketing, Vertrieb und Distribution sowie Technologie, Qualitätsmanagement und Weiterbildung.
- Abgeschlossene Ausbildung und/ oder Studium vorzugsweise in der Hotellerie/Gastronomie oder Tourismusbranche
- Begeisterung für die Hotelbranche
- Lust auf Vertrieb und Beratung
- Spaß am Umgang mit Menschen
- Du verfügst über ein gutes Verhandlungsgeschick, kommunizierst und vermittelst gerne zwischen verschiedenen Parteien
ZUDEM HAST DU:
- Eine eigenständige Arbeitsweise
- Analytische Fähigkeiten und eine lösungsorientierte Denkweise
- Freude daran, eigene Ideen im Team umzusetzen
- Einen guten Umgang mit Stress
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachkenntnisse von Vorteil)
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Produkten
- Aktive Betreuung der Kunden in den Bereichen: MICE, Gruppen & Incoming Business nach Bedarf auch mal vor Ort
- Erstellung der Angebote mit Hilfe eines innovativen neuen Buchungstools, nach vorheriger Potentialanalyse
- Du sorgst dafür, dass die BWH Hotels passende Anfragen bekommen und diese durch Dein Verkaufstalent zu festen Buchungen werden
- Eigenverantwortliche Entwickelung von Verkaufsstrategien und -aktivitäten für einen festgelegten Kundenstamm
- Planung und Durchführung von eigenen Projekten
- Enge Zusammenarbeit mit der Verkaufsabteilung bzw. dem zuständigen Key Account Manager der Großkunden
- Beobachtung des Marktes in Deiner Region und Information des Teams über Trends und Entwicklungen
- Beratung der Hotels bei der Preis- und Distributionspolitik in Bezug auf klassische und alternative Veranstalter
- Du überzeugst als wichtiges Bindeglied zwischen unseren Hotels und der Zentrale die angeschlossenen Hoteliers von unserer Sales Power
- Reporting der monatlichen Erfolgskennzahlen
CORE BENEFITS:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 13. Monatsgehältern
- Kostenfreie Unfallversicherung (auch privat)
- Betriebliche Krankenversicherung
- Komplettausstattung „mobile“ (Surface, Monitor. etc.)
- 5 zusätzliche Kind-Krank-Tage
- Auf Dich zugeschnittenes „Onboarding“ mit individuellem Einarbeitungsplan
- Regelmäßige Entwicklungs- & Feedbackgespräche, sowie externe & Inhouse-Schulungen für die fachliche & persönliche Weiterentwicklung
- Berufliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten innerhalb der BWH oder auch in allen anderen Unternehmen der DEHAG Hospitality Group
- „Communitycation“– Team Networking durch regelmäßige Company-Events
- Monatliche Team-Meetings & Calls mit Vorstand / Geschäftsführung zu allen wichtigen Informationen rund um die wirtschaftliche Gesamtentwicklung der BWH
- ESG-Team zur Sicherstellung und Entwicklung nachhaltiger Company Prozesse
- Sehr kurze Kommunikations- & Entscheidungswege
FEEL FREE & CHOOSE BENEFITS:
- Attraktive Mitarbeiterraten in Hotels weltweit
- Diverse Reise-& Veranstaltungsvergünstigungen durch DRV-Mitarbeiterangebote
- Corporate Health Angebot: Firmenkonditionen für Fitness & Fahrradleasing
- Corporate Benefits – Rabatte bei mehr als 800 Top Markenanbietern
- Einkaufsvorteile über unser eigenes Lieferantennetzwerk
- Betriebliche Altersvorsorge, inkl. PLUXEE Essensschecks