Job Description
CHEP helps move more goods to more people, in more places than any other organization on earth via our 300 million pallets, crates and containers. We employ 11,000 people and operate in more than 55 countries. Through our pioneering and sustainable share-and-reuse business model, the world's biggest brands trust us to help them transport their goods more efficiently, safely and with less environmental impact.What does that mean for you? You'll join an international organization big enough to take you anywhere, and small enough to get you there sooner. You'll help change how goods get to market and contribute to global sustainability. You'll be empowered to bring your authentic self to work and be surrounded by diverse and driven professionals. And you can maximize your work-life balance and flexibility through our Hybrid Work Model.
Der Vertriebsanalyst unterstützt das kaufmännische Team, verwaltet alle Themen rund um Kundenverträge/ Pricing/ Sales-Analysen, und ist interner Ansprechpartner für Salesforce und andere Systeme (PriSm). Die Position sitzt in unserem Büro in Köln, sowie im Home Office (hybrid).
Deine Mission:
- Erfassung und Betreuung von Kundenverträgen für Neu- und Bestandkunden in Zusammenarbeit mit unserer Legal-Abteilung,
- Aktualisierung aller Vertragsdokumente (einschließlich SOP) in Deutsch und Englisch,
- Erfassung und Anpassung des Pricings für Neu- und Bestandskunden,
- Vorbereitung und rechtzeitige Durchführung der Indexierungszyklen,
- Definition, proaktive Analyse und Interpretation vertriebsbezogener KPIs,
- Analyse und Aufbereitung von Daten für kommerzielle Entscheidungsfindung im Finance-Bereich,
- Teilnahme an internationalen Sales-Projekten.
- Bachelor-Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder einem ähnlichen Studienfach,
- Proaktivität und ausgeprägte analytische Fähigkeiten bringst Du mit,
- Erste Erfahrung in einer analytischen Funktion und/ oder Vertrieb sind von großem Vorteil (Praktika oder erste Berufserfahrung),
- Muttersprachliche Deutsch - und gute Englischkenntnisse sind auf der Position wichtig.
- Ein flexibles hybrides Arbeitsmodell,
- Sehr gutes Vergütungspaket plus 10% Jahresbonus,
- 30 Tage Jahresurlaub plus 3,5 zusätzliche Tage (Karneval, Weihnachten, Silvester),
- Jährliche Gehaltsrunden,
- Attraktives Brambles Aktienprogramm,
- Betriebliche Altersvorsorge (Betriebsrente),
- Vermögenswirksame Leistungen,
- 50% Erstattung der Monatskarte für den ÖPNV,
- 3 Tage Freistellung pro Jahr für ehrenamtliche Projekte,
- Weitere Leistungen wie z.B. Firmenfahrrad, Kinderbetreuungszuschuss, Urban Sports Club, verschiedene Rabatte durch Corporate Benefits und vieles mehr!