Chief of Staff (m/w/d) Vertriebsinnovation

RheinEnergie AG

  • Köln
  • Post Date: 4. November 2024
Job Description

Bei uns arbeiten Menschen mit Energie. Menschen, die sich leidenschaftlich für die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden einsetzen. Gemeinsam gewährleisten wir die sichere Versorgung der rheinischen Region mit Energie und Trinkwasser. Hierbei denken wir schon heute an morgen. Denn als zukunftsorientiertes Unternehmen gestalten wir die Energiewende auf allen Ebenen mit.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung, hervorragende Sozialleistungen sowie ein attraktives berufliches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und der Option auf tageweises Arbeiten aus dem Homeoffice.

Innerhalb unseres Bereichs Vertriebsinnovationen besetzen wir am Standort Köln ab sofort die Stelle Chief of Staff (m/w/d) Vertriebsinnovation.

Chief of Staff (m/w/d) Vertriebsinnovation
​Vollzeit | ​Fach- & Führungskräfte | ​unbefristet


  • Du entwickelst gemeinsam mit dem Leiter der Vertriebsinnovation den Bereich weiter und arbeitest kontinuierlich an der strategischen Ausrichtung (Themen, Methoden, Netzwerk, Talente)
  • Du leitest und koordinierst selbst ausgewählte, bereichsübergreifende Projekte im Bereich neuer Energien (Produkte, Dienstleistungen, Kampagnen, Geschäftsmodelle)
  • Du behältst den Überblick zu den verschiedenen Projekten/Aktivitäten und fasst die Entwicklung für interne Stakeholder zusammen
  • Du etablierst Methoden und Qualitätsstandards in dem Team und Bereich
  • Du managst die kommunikativen Schnittstellen zu internen und externen Stakeholdern und hilfst, das Netzwerk zu stärken
  • Du bereitest zusammen mit dem Leiter der Vertriebsinnovation Regeltermine, Retros und Strategiedialoge mit den Teams vor
  • Du unterstützt die anderen Teams bei der Erreichung ihrer Ziele und stehst für eine positive, mutige, herausfordernde und fördernde Team-Kultur
  • Du gibst dem neuen Bereich Vertriebsinnovation eine Form
  • Du gestaltest aktiv die Energiewende in Deiner Region und darüber hinaus
  • Du selbst bringst Ideen zur Marktreife

  • Du hast erfolgreich ein Diplom-/Masterstudium absolviert (Wirtschaft, Informatik, Energie, Ingenieurwesen)
  • Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung
  • Du sprichst Deutsch und Englisch
  • Du hast starke analytische Fähigkeiten, kannst strategisch denken und setzt gleichzeitig Ideen und Konzepte noch viel lieber in die Tat um
  • Du hast Erfahrung im Projektmanagement, entweder aus einer PMO-Rolle und/oder aus der Führung von kommerziellen Projekten – idealerweise in der Energie oder Immobilienwirtschaft
  • Du bist es gewohnt, Themen bereichsübergreifend voranzutreiben, dabei sowohl interne als auch externe Stakeholder konstruktiv einzubinden und gleichzeitig Zeitpläne und Budgets im Auge zu behalten
  • Du denkst konsequent aus Kundensicht, verstehst deren Probleme, kannst Lösungsoptionen entwickeln und stellst – wenn nötig – dabei bisheriges Vorgehen in Frage
  • Du teilst unsere Motivation, die Energiewende voranzutreiben und einen wesentlichen Beitrag zum Ausbau von erneuerbaren Energien zu leisten
  • Dich schrecken komplexe Probleme nicht ab, sondern es spornt Dich an, eine Lösung im Team und Netzwerk zu finden
  • Du hast ein gutes Auge für Verbesserungsmöglichkeiten und gehst solche Chancen pragmatisch an

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 13 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 71 000 – 100 000 (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).

Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche Sonderleistungen und Benefits, wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7% des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

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