Job Description
Die Fraunhofer-Gesellschaft betreibt in Deutschland derzeit 76 Institute und Forschungseinrichtungen und ist eine der führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. Rund 32 000 Mitarbeitende erarbeiten das jährliche Forschungsvolumen von 3,4 Milliarden Euro.
Die Abteilung »Personalmanagement« der Fraunhofer-Zentrale versteht sich als Dienstleister für alle zentralen Bereiche der Fraunhofer-Gesellschaft. Unsere Abteilung bietet den Fachabteilungen der Zentrale Unterstützung in allen Geschäftsprozessen der Personalbetreuung – immer mit dem Ziel, die Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft für alle Mitarbeitenden erfolgreich zu meistern.
- Administrative Unterstützung der Personalreferent*innen im operativen Tagesgeschäft vom On- bis Offboarding
- Erfassung von Vertragsdaten und Personalstammdaten in SAP
- Übernahme von administrativen Sonderaufgaben
- Immatrikulation in einem Bachelor- oder Masterstudium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal
- Ein hohes Maß an Integrität und Verlässlichkeit sowie Interesse am Personalmanagement und Spaß an der Büroarbeit
- Effiziente, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere mit MS Excel
- Sehr gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten
- Einen modernen Arbeitsplatz in München mit hervorragender Erreichbarkeit und Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
- Sehr abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit
- Ein modernes und innovationsfreudiges Arbeitsumfeld in einer führenden Forschungseinrichtung
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten