(Senior) Referent Schadenregulierung / Claims (m/w/d) Rückversicherung

R+V Versicherung AG

Job Description

Der Austausch mit Kollegen (m/w/d) und Kunden (m/w/d) aus aller Welt reizt Sie? Willkommen bei der R+V Re – und damit in den Top 10 der in Europa ansässigen Rückversicherern in der Nicht-Leben-Sparte. Werden Sie Teil eines dynamisch wachsenden Unternehmens, das genossen­schaftlich denkt, ganzheitlich handelt und seine Markt­position weltweit konsequent ausbaut.

Lassen Sie uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

(Senior) Referent Schadenregulierung / Claims (m/w/d) Rückversicherung

Standort: Wiesbaden


  • In Ihrer anspruchsvollen Position steht die Schaden­prüfung auf Ihrer Agenda: Eigen­ständig bearbeiten Sie Schaden­fälle bis zu einer fest­gelegten Größen­ordnung für den R+V Re-Anteil.
  • Im Zuge dessen ermitteln Sie routiniert die Sach­verhalte und prüfen umsichtig den Leistungs­anspruch im Hinblick auf den jeweiligen Grund und die Höhe.
  • Ebenso kompetent und in Zusammen­arbeit mit den internen Fach­abteilungen klären Sie offene Fragen mit unseren nation­alen und inter­nationalen Kunden.
  • Ihnen obliegt die Übernahme von Deckungs- und Vergleichs­verhandlungen.
  • Als Berater (m/w/d) sind Sie bei Schade­naudits weltweit vor Ort für die Planung, Durch­führung und Auswertung zuständig.

  • Sie haben Ihren Hochschulabschluss der Rechtswissen­schaften (Volljurist) oder einen vergleich­baren ausländischen Abschluss mit Erfolg gemeistert.
  • Einschlägige Berufspraxis in der Schaden­abteilung einer Erst­versicherung oder Rück­versicherung.
  • Kenntnisse in der Rückversicherung sind kein Muss. Sie erhalten eine gründliche Einarbeitung.
  • Sicheres Englisch in Wort und Schrift.
  • Strukturierter Arbeitsstil sowie ausge­prägte Lösungs- und Ergebnis­orientierung.
  • Die Bereitschaft zu welt­weiten Reisen rundet Ihr Profil ab.

Benefits:

  • Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
  • Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungs­system, Gleitzeit & Lebens­arbeits­zeit­konto.
  • Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeits­freie Tage (24.12. und 31.12.).
  • Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungs­system, Sonderzahlungen, Mitarbeiter­tarife & Rabatt­aktionen.
  • Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheits­manage­ment mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitness­studio und ein breites Netzwerk von Sport­angeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundes­weit zur Verfügung.
  • Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrs­günstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
  • Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kinder­notfall­betreuung, eigene Kinder­tages­pflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unter­stützung durch die R+V-Sozialberatung.
  • Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebs­restaurant.
  • Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungs­maß­nahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
  • Kultur: Wir leben Gemeins­chaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Mit­einander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

View More