Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten, Fachrichtung Kommunalverwaltung

Kreis Steinburg

Job Description

Im Süden Schleswig-Holsteins, zwischen Hamburg und der Nordseeküste, liegt der Platz für frische Ideen und eine zufriedene Zukunft: der Kreis Steinburg. Sympathisch wie seine Einwohner*innen, zukunftsorientiert wie die Industrie vor Ort und lebenswert wie die Natur.
So ist Steinburg – „Hier IZ deine Zukunft!“

Ausbildung mit sicherer Perspektive in der Kreisverwaltung Steinburg

Beim Kreis Steinburg sind zum 1. August 2025 mehrere Plätze für die

Ausbildung zum*zur Verwaltungsfachangestellten
– Fachrichtung Kommunalverwaltung –

zu besetzen.


  • du bearbeitest unterschiedliche Anliegen und Anfragen der Bürger*innen, wie z. B. Führerscheinangelegenheiten oder Anträge auf Beihilfeleistungen
  • du überprüfst die Einhaltung von Rechtsvorschriften und triffst Entscheidungen im Rahmen der gesetzlichen Möglichkeiten, z. B. durch die Bescheidung von Bauanträgen oder BAföG-Förderungsanträgen
  • du kümmerst dich um interne Belange, wie z. B. Reisekostenabrechnungen und die Durchführung von Vergabeverfahren
  • während der Ausbildung durchläufst du vier bis fünf Einsatzbereiche in verschiedenen Ämtern, z. B. im Amt für Finanzen, Amt für Umweltschutz, Amt für Veterinär- und Lebensmittelüberwachung und/oder im Jobcenter des Kreises Steinburg

  • mindestens der Erste Schulabschluss (ESA) bzw. Hauptschulabschluss
  • die erfolgreiche Teilnahme am Auswahlverfahren
  • die gesundheitliche Eignung
  • Freude an Verwaltungs- und Organisationsaufgaben, Spaß an neuen Herausforderungen und am Umgang mit Gesetzestexten sowie Verantwortungsbewusstsein und Engagement
  • ein gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift sowie eine sorgfältige und kommunikative Arbeitsweise

folgende tarifliche Leistungen (TVAöD):

  • eine Ausbildungsstelle in Vollzeit (39 Wochenstunden) oder in Teilzeit
  • eine monatliche Brutto-Ausbildungsvergütung von 1.218,26 Euro im ersten, 1.268,20 Euro im zweiten und 1.314,02 Euro im dritten Ausbildungsjahr
  • jährlich 30 Tage Urlaub
  • einen jährlichen Lernmittelzuschuss in Höhe von 50,00 Euro
  • die Möglichkeit, vermögenswirksame Leistungen (monatlich 13,29 Euro) zu beantragen
  • eine jährliche Sonderzahlung im November („Weihnachtsgeld“)
  • eine Prämie in Höhe von 400,00 Euro bei Bestehen der Abschlussprüfung im ersten Versuch

sowie:

  • eine interessante und abwechslungsreiche Ausbildung
  • die Möglichkeit, deine Ausbildung bei entsprechenden Leistungen um ein halbes Jahr zu verkürzen
  • eine sehr gute Übernahmeperspektive bei erfolgreicher Beendigung der Ausbildung
  • umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten
  • Ausbildungsbeauftragte in jedem Amt, die dich während deiner praktischen Ausbildung fachlich anleiten
  • eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht
  • betriebliche Gesundheitsförderung inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM-Wellpass)
  • einen Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)
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