Berater – betriebliche / gesetzliche / private Mitarbeitervorsorge (m/w/d)

Job Description

compertis ist Teil der genossen­schaftlichen FinanzGruppe der Volks- und Raiffeisenbanken. Wir entwickeln praxis­orientierte Konzepte für die Gestal­tung einer effizienten betrieb­lichen Alters­versorgung, die speziell auf die Bedürfnisse der Arbeitgeber und Arbeitnehmer ausge­richtet sind. Mehr als 5.000 Kunden nutzen unsere Dienst­leistungen. Wir beraten und unter­stützen Unternehmen bei der Einrichtung, Betreuung und Finanzierung betrieblicher Versorgungssysteme und erstellen versiche­rungs­mathe­matische Gutachten für die Steuer- und Handelsbilanz.

Lass uns gemeinsam neue Wege gehen! Denn genau das tun wir bei der R+V, einem der größten Versicherer Deutschlands.

Berater – betriebliche / gesetzliche / private Mitarbeitervorsorge (m/w/d)
Standort: Wiesbaden

• Als Berater (m/w/d) stellen Sie insbesondere für die Mitarbeitenden der R+V Gruppe den Status der vorhandenen Altersversorgung fest und ordnen diesen im Gesamtkontext ein.
• Ihre ausgeprägten analytischen sowie konzeptio­nellen Fähigkeiten setzen Sie beim Analysieren von Unterlagen, Ausarbeiten von Präsentationen und Erläutern der Ergebnisse ein.
• Sie zeigen individuelle Handlungs­möglich­keiten sowohl zur gesetz­lichen, betrieb­lichen und privaten Alters­versorgung als auch zu Lebens­arbeits­zeitkonten auf.
• Last, but not least stehen Sie den Mitarbeitenden im Nachgang der Beratung mit Ihrer Expertise bei Fragen zur Verfügung.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gegeben­enfalls ergänzt um einen erfolg­reichen Sachkunde­lehrgang zum Renten­berater (m/w/d)
• Vertraut mit der gesetz­lichen, privaten und betrieb­lichen Vorsorge und mit Lebens­arbeits­zeitkonten
• Der richtige Mix aus Organisations­talent, Kommunikations­stärke und Teamgeist – verbunden mit unternehme­rischem Denken und Handeln

• Homeoffice: Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.
• Arbeitszeiten: Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungs­system, Gleitzeit & Lebens­arbeits­zeit­konto.
• Urlaub: 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeits­freie Tage (24.12. und 31.12.).
• Vergütung: 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungs­system, Sonderzahlungen, Mitarbeiter­tarife & Rabatt­aktionen.
• Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheits­manage­ment mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitness­studio und ein breites Netzwerk von Sport­angeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundes­weit zur Verfügung.
• Mobilität: Jobticket, Jobrad/Fahrradleasing, verkehrs­günstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.
• Familie & Beruf: Eltern-Kind-Büros, Kinder­notfall­betreuung, eigene Kinder­tages­pflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unter­stützung durch die R+V-Sozialberatung.
• Kulinarik: Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebs­restaurant.
• Weiterentwicklung: Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungs­maß­nahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.
• Kultur: Wir leben Gemeins­chaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Mit­einander wider.

Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

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