Job Description
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten - von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement. Die Direktion Erfurt sucht zur Verstärkung des Teams am Arbeitsort Chemnitz oder Dresden zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Baumanagerin / Baumanager (w/m/d) (Entgeltgruppe 12 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 12 BBesG, Kennung: EFFM2101, Stellen-ID: 1214022 [Chemnitz] oder 1214036 [Dresden]) Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Planung, Beauftragung, Begleitung und Überwachung der Durchführung einfacher Baumaßnahmen und von Bauprojekten Feststellung der erforderlichen zustandsbedingten Bauaufgaben einschl. Planung finanzieller Aufwände bzw. Investitionen mit der Bauverwaltung (BV) oder Dritten ggf. unter Zuhilfenahme einer externen Beratungsleistung Abstimmung und Festlegung von Art und Umfang der von der BV oder Dritten zu erstellenden Einfachen Bauunterlage (EBU), Initialen Projektunterlage (IPU) sowie der finalen Projektunterlage (FPU) Wahrnehmung der Interessen der Bauherrschaft und Eigentümerin bei der Bedarfsfeststellung und Planung Kostenschätzung, Vergabe und Überwachung der Ausführung von Baumaßnahmen, Steuerung des Baufortschritts und des Mittelabflusses sowie Organisation und Durchführung von Bauablaufbesprechungen und die Durchsetzung der Mängelbeseitigung Ständige Vertretung der Teamleitung und technische Steuerung des Objektmanagement-Teams (OMT), u. a.: Festlegung der Arbeitsziele, Aufgaben und Prioritäten Planung einer wirtschaftlichen, effizienten und rechtzeitigen Aufgabenerfüllung Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für die Abteilungs- und Hauptstellenleitung Bearbeitung von Koordinations- und Controllingaufgaben Fachliche Anleitung und Unterstützung der Beschäftigten im Team vor allem im technischen Bereich Standortübergreifende Wahrnehmung des technischen Gebäudemanagements auf den Liegenschaften des OMT Führen schwieriger Verhandlungen mit Mietern, Nutzern und Dritten Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare technische Hochschulausbildung Fachkompetenzen: Fundierte Kenntnisse im Bauplanungs- und Bauordnungsrecht sowie im Vergaberecht Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung und Sanierung von Immobilien Fundierte Kenntnisse der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) sowie SAP bzw. die Bereitschaft, sich diese anzueignen und zu erweitern Weitere Anforderungen: Kundenorientiertes Verhalten und Teamfähigkeit Gutes Planungs- und Organisationsvermögen sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Gutes Urteilsvermögen und Entscheidungsbereitschaft Hohe Leistungsbereitschaft sowie die Fähigkeit, auch erhöhten Arbeitsanfall selbstständig, gründlich und zielorientiert zu bewältigen Eigeninitiative und die Fähigkeit zum konzeptionellen und kreativen Arbeiten Hohes Maß an Sozialkompetenz, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und sicheres Auftreten Bereitschaft zur Teilnahme an - auch - mehrtägigen Fortbildungen im gesamten Bundesgebiet Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft zu häufigen, auch ganztägigen Dienstreisen mit einem Dienst-Kfz Was bieten wir? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeiten des mobilen Arbeitens Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT) Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann übersenden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 22. November 2024 bevorzugt online über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1214022 (Chemnitz) oder 1214036 (Dresden) bzw. postalisch oder per E-Mail unter den folgenden Kontaktdaten: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Hauptstelle Organisation und Personal Drosselbergstraße 2 99097 Erfurt
[email protected] Jetzt bewerben! Haben Sie noch Fragen? Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Schneider unter der Telefonnummer +49 361 3482-225 . Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Gruner unter der Telefonnummer +49 361 3482-207 gerne zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie auch unter https://karriere.bundesimmobilien.de . Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz . Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns über die Bewerbung von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen. Nach dem Bundesgleichstellungsgesetz werden Frauen bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. www.bundesimmobilien.de
View More
