Job Description
Mit mehr als 700 Beschäftigten an 17 Standorten ist der Verband der Ersatzkassen e. V. (vdek) Interessenvertretung und Dienstleistungsunternehmen aller sechs Ersatzkassen, die zusammen rund 28 Millionen Menschen versichern.
Referent (m/w/d) Rehabilitation
Landesvertretung Bremen · Bremen
ab 01.01.2025 · Teilzeit (19,25 Std./Woche) · unbefristet · Stellen‑ID: 2024‑133
- Führen von Vergütungs- und Vertragsverhandlungen mit stationären und ambulanten Vorsorge- und Rehabilitationseinrichtungen sowie von Landesschiedsverfahren
- Beschaffung, Analyse und Aufbereitung von verhandlungsrelevanten Vergütungs- und Leistungsdaten
- Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Mitgliedskassen des vdek, den Verbänden der Krankenkassen auf Landesebene, den Rentenversicherungsträgern und den Vertragspartnern
- Interessenvertretung der Ersatzkassen gegenüber den Verbänden der gesetzlichen Krankenversicherung, den Landesverbänden zur Wahrnehmung der Interessen von Rehabilitationseinrichtungen
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Gesundheitsökonomie o. ä. oder alternativ eine Berufsausbildung in der gesetzlichen Sozialversicherung mit einschlägiger Berufserfahrung.
- Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse in der Vertragsgestaltung in der gesetzlichen Krankenversicherung.
- Dienstleistungsorientierung und der Blick für die Wünsche unserer Kunden prägen Ihre Arbeitsweise.
- Sie überzeugen mit kommunikativer Kompetenz und verfügen über Verhandlungs- und Durchsetzungsvermögen sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise.
- Ihr Engagement und Teamgeist zeichnen Sie aus und machen Sie zu einer wertvollen Unterstützung im Team.
- Marktgerechte Vergütung mit Zusatzleistungen
Equal Pay · Urlaubs- und Weihnachtsgeld · Betriebliche Altersvorsorge · Vermögenswirksame Leistungen - Attraktive Arbeitszeitregelungen
30(+) Urlaubstage · Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. · 38,5 Stunden/Woche · Überstundenabbau in Form von Freizeit - Balance zwischen Berufs- und Privatleben
Arbeitszeitrahmen 6 bis 20 Uhr · Flexible Arbeitszeiten · Möglichkeit zum mobilen Arbeiten · Familienfreundliche Rahmenbedingungen - Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Strukturierte Einarbeitungspläne · Interne und externe Weiterbildungen · Fach- und Führungskräfteprogramme · E‑Learning-Angebote - Attraktives Arbeitsumfeld
Moderne Büros · Verkehrsgünstige City‑Lage · Gute ÖPNV‑Anbindung - Gesundheitsförderung
Bezuschussung von Präventionskursen · Gesundheitsseminare · Firmen- und Teamläufe · Firmenfitness - Vorteile und Vergünstigungen
ÖPNV-Zuschuss · Vergünstigte Kfz‑Versicherung · Corporate Benefits