Job Description
Die Stadtwerke Bamberg Energie- und Wasserversorgungs GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Techniker / Meister Elektrotechnik als Planer / Bauleiter – Stromnetze (m/w/d)
Ob nachhaltige Energie oder sicheres Trinkwasser, zukunftssicheres Internet über Glasfaser, moderne Mobilität oder attraktive Freizeitangebote: Wir bewegen Bamberg, Tag für Tag. Wir bieten verlässliche Sicherheit und aus unserer langen Tradition gewachsene Werte.
Kommen Sie in unser Team und helfen Sie mit, unsere liebenswerte Stadt lebenswerter zu machen.
- Planung und Ausführung von Projekten im Mittel- und Niederspannungsnetz inklusive passiver Telekommunikationsinfrastruktur (Leerrohrnetz)
- Planung und Errichtung von Umspannstellen in der Mittelspannung
- Planung von großen Kundenanschlüssen im Mittel- und Niederspannungsnetz
- Erstellung der konzeptionellen Planung in unserem CAD-System
- Ausschreibung und Vergabe der Baumaßnahmen
- Betreuung der Baumaßnahmen vor Ort in der Stadt und im Landkreis Bamberg
- Fachliche Schnittstelle zum Betrieb der Strom- und Telekommunikationsnetze
- Erstellung von Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange sowie Ansprechperson für lokale Behörden
- Störungsdienst nach erfolgter Einarbeitung
- Elektrotechnische Ausbildung zum Meister oder Techniker (m/w/d) bzw. Abschluss eines vergleichbaren Ausbildungsberufes
- Idealerweise Berufserfahrung bei einem Energieversorger oder im Ausbau von Kommunikationsnetzen
- Gute PC-Kenntnisse und Grundkenntnisse in CAD-Programmen von Vorteil
- Interesse an Weiterbildung und Entwicklung des Fachgebiets
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
- Gute Umgangsformen sowie offenes und sicheres Auftreten
- Fahrerlaubnis der Klassen B/BE (ggf. C1E)
- Gute MS-Office-Kenntnisse und Bereitschaft zur Einarbeitung in spezielle Anwendungssoftware (u. a. GIS, AVA und ERP-System)
- Eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit an einem modernen Arbeitsplatz
- Eine tarifgerechte Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
- 30 Tage Urlaub sowie den 24. und 31.12. frei
- Eine betriebliche Altersvorsorge sowie diverse Sozialleistungen
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten/Gleitzeitkonto
- Ein regelmäßiges Angebot an fachlichen und persönlichen Weiterbildungsmaßnahmen
- Extras wie Gesundheitsförderung, Aktivitäten, Massagen und JobRad-Leasing