Job Description
Chrono24 ist der führende Online-Marktplatz für Luxusuhren. Seit 2003 vereinen wir weltweit mehr als 35.000 professionelle Händler*innen und Privatverkäufer*innen aus über 120 Ländern.
Unsere Plattform erreicht täglich über 530.000 User*innen und bietet eine Auswahl von rund 500.000 Uhren. Eine neue Ära beim Uhrenkauf hat begonnen. Und wir sind nicht nur mittendrin, sondern ganz vorne dabei.
Als Talent Acquisition Manager (all genders) verantwortest du den Recruiting Prozess für den
Technology Bereich bei Chrono24. Du entwickelst Recruiting Strategien und Maßnahmen, um
deine Ziele effizient und effektiv zu erreichen.
- Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Rekrutierungsprozess insbesondere für den Bereich Technology.
- Du garantierst eine exzellente Candidate Experience und stehst sowohl Kandidat*innen als auch internen Stakeholdern als Sparrings Partner beratend zur Seite.
- Du entwickelst effektive und effiziente Recruiting Strategien und innovative Ansätze zur Gewinnung von Talenten und optimierst bestehende Prozesse.
- Du bist aktiv in den Hiring-Prozess eingebunden, einschließlich Sourcing, Screening und der Durchführung von Interviews.
- Du analysierst und optimierst die Effektivität der Recruiting-Maßnahmen anhand relevanter KPIs.
- Du baust einen Talent Pool auf, um zukünftige Einstellungsbedarfe proaktiv zu decken.
- Du pflegst Beziehungen zu externen Recruiting-Agenturen und Dienstleistern.
- Du hast ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise im Bereich Human Resources oder eine vergleichbare Ausbildung
- Du bringst mehrjährige Erfahrung im Recruiting mit, bestenfalls von Talenten in den Bereichen Software
Development, Data und/oder Product Management. - Du hast bestenfalls ein starkes Netzwerk in der Tech-Community und nutzt dieses aktiv zur Talentgewinnung.
- Du verfügst über hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und arbeitest sehr ergebnisorientiert
- Du bringst eine proaktive Denkweise mit und bist in der Lage, Herausforderungen kreativ zu lösen.
- Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift.
- Bei uns kannst Du jeden Monat bis zu 60 % remote arbeiten – wie Du Dir die Zeiten einteilst, bleibt dabei völlig Dir überlassen.
- Auch der Spaß kommt in unseren Offices nicht zu kurz. Schalte ab bei einer Runde Billard, fordere Deine Teammitglieder zu einem Kickerturnier auf oder zieh Dich zu einem Mario-Kart-Rennen in unsere Gaming Zone zurück.
- Damit Deine Fahrtkosten nicht zu sehr ins Gewicht fallen, unterstützen wir Dich mit einem monatlichen Mobilitätsbudget in Höhe von 50 €, das Du Dir frei einteilen kannst. Zudem bieten wir Dir ein Jobrad.
- Als besonderes Highlight darfst Du Dich täglich über kostenloses Mittagessen freuen, das frisch und aus regionalen Zutaten von unserem eigenen Kochteam zubereitet wird.
- Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub erhältst Du jährlich 7 Flex-Urlaubstage. Außerdem kannst Du bis zu 20 Tage aus dem EU-Ausland arbeiten und Dich 2 weitere Tage bezahlt freistellen lassen, um Dich für ein soziales Projekt Deiner Wahl zu engagieren.
- Tolle Angebote wie Personal Training, Sportgruppen, Corporate Benefits und Auszeiten bei unserer Inhouse-Massage.
Diversity@Chrono24: Wir glauben an die Kraft der Vielfalt.
Vielfalt ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Wir sind davon überzeugt, dass Diversität eine Kultur der Toleranz schafft. Und weil einzigartige Erfahrungen unser Team bereichern und zum Geschäftserfolg beitragen, fördern wir Deine Individualität.
Du bist, wer Du bist. Und das ist, was wir wollen.
View More