Job Description
1893 gegründet, bekennt sich Hugendubel nach 130 Jahren Firmenhistorie auch heute eindeutig zum Buch. Mit deutschlandweit rund 3000 Standorten - darunter über 90 Filialen und 800 Shop-in-Shops, dem Online-Shop Hugendubel.de, dem Großkundengeschäft Hugendubel Fachinformationen sowie mit eBook.de ist Hugendubel eines der größten inhabergeführten Buchhandelsunternehmen Deutschlands. Seit 2021 vereint es mit Lovelybooks.de zudem die größte deutschsprachige Buchcommunity unter seinem Dach. Unter der Leitung der Geschwister Nina und Maximilian Hugendubel ist das Unternehmen bis heute in der fünften Generation familiengeführt. Hugendubel ist Mitinitiator und Mitgründer der international einzigartigen und erfolgreichen tolino-Allianz für das digitale Lesen made in Germany. In der Verzahnung des Filial-, Online- und Digitalgeschäfts verfolgt Hugendubel eine generationenübergreifende Multichannel-Strategie. Derzeit beschäftigt das Unternehmen deutschlandweit rund 1.600 Mitarbeiter:innen.
Für unsere Zentrale in München suchen wir für unser Payroll-Team im Bereich Personal zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Junior) HR Coordinator (m/w/d)
- In dieser Position unterstützt Du unsere Payroll Spezialisten im Tagesgeschäft
- Du bearbeitest eigenständig personelle Vorgänge wie z.B. Ein- und Austritte sowie Vertragsänderungen in SAP
- Du unterstützt das Payroll-Team bei der Vorbereitung und Durchführung der termingerechten Gehalts- und Lohnabrechnung
- Du erstellst Reports und Bescheinigungen und pflegst die Personalakten
- Du arbeitest gerne bei Personalprojekten und -prozessen mit? Auch hier freuen wir uns auf Deinen Beitrag
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Im Umgang mit gängiger Software (MS-Office, besonders Excel) bist Du routiniert
- Du verfügst über ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
- Serviceorientierung sowie eine eigenständige und sehr zuverlässige Arbeitsweise zeichnen Dich aus
- 30 Tage Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeiten mit tageweise Home-Office
- 37,5-Stunden-Vollzeit-Woche
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitarbeiterrabatte auf unsere Produkte, in unseren Cafés des Lesens und kostenlose Leseexemplare
- Corporate Benefits durch Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen
- Kostenfreie Getränke
- Mitarbeiterverpflegung mit Hofmann's to go
- Ein spannendes Arbeitsgebiet mit Entfaltungsmöglichkeiten
- Eine sehr gute und teamorientierte Arbeitsatmosphäre
- Eine intensive Einarbeitung
- Unternehmensinternes Yoga
- Mitarbeiterevents, wie z.B. Sommerfest oder B2Run
- Urban Sports Club-Mitgliedschaft mit Firmenrabatt für ein Sport- und Entspannungsprogramm Ihrer Wahl