Job Description
SIGNAL IDUNA ist ein Versicherungs- und Finanzdienstleister mit Hauptsitz in Hamburg und Dortmund. In den letzten Jahren haben wir uns als Unternehmen stark verändert. Wir haben eine moderne Arbeitswelt geschaffen und innerhalb unserer neuen Organisationsstruktur etablieren sich agile Arbeitsweisen. Wir arbeiten nutzerzentriert, entscheiden datenbasiert und vertrauen einander. Wir sind bereit für Neues und haben Raum für Ideen. Wir möchten gemeinsam mit dir das Jetzt verändern.
Als erfahrener Scrum Master (m/w/d) in Festanstellung begleitest und optimierst du aktiv standortübergreifend unsere agilen Prozesse und Arbeitsweisen auf Squad und Tribe-Ebene. Du arbeitest in einem dynamischen und innovativen Umfeld und bist darüber hinaus ein Wegbereiter für unsere agile Transformation. Als Teil der agilen Organisationsentwicklung, bist du ein wichtiger Kompetenzträger bei der Weiterentwicklung agiler, lernender und organisationsentwickeltender Methoden.
- Förderung der Selbstorganisation und Verantwortungsübernahme in interdisziplinären Teams
- Sicherstellung, dass jeder im Team die Ziele, den Umfang und das Produkt bestmöglich versteht
- Förderung der Teamentwicklung und des eigenverantwortlichen Handelns in deinem Team durch kontinuierliches Lernen und stetige Selbstreflexion
- Durchführung von Workshops und agilen Events (z.B. Daily, Sprint Reviews, Retrospektiven und Plannings)
- Unterstützung der Fokussierung deines Teams zur Erreichung der Ziele
- Identifikation und frühzeitige Beseitigung möglicher Hindernisse
- Begleitung und Coaching von Teams oder Einzelpersonen bei der Einführung und Anwendung agiler Arbeitsweisen
- Förderung der Zusammenarbeit zwischen deinen Teams und den Stakeholdern
- Schaffung von Transparenz und Steuerung des Arbeitsfortschritts, Vereinbarung von Maßnahmen zur Beseitigung eintretender Abweichungen und kontinuierliche Steigerung der Performance deiner Teams
- besitzt nachweisbare praktische Berufserfahrung als Scrum Master, Agile Master, Agile Coach oder in vergleichbarer Position im agilen Umfeld
- bringst ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master/Diplom o.Ä.) und fließende Deutschkenntnisse mit
- verfügst über fundierte Kenntnisse in der Anwendung agiler Methoden und skalierter Managementsysteme (z. B. Scrum, Kanban, SAFe, OKR, Portfoliomanagement, Flight Levels), idealerweise im skalierten Umfeld
- bringst ein tiefes Verständnis und Erfahrung in der Implementierung und Skalierung von agilen Methoden in verschiedenen Kontexten mit
- kannst Erfolge bei der Entwicklung von Teams zu High Performance Teams vorweisen und hast ausgeprägte Moderations- und Coachingfähigkeiten
- bist emphatisch und erkennst herausfordernde Situationen innerhalb deines Teams, agierst und moderierst im Rahmen einer Lösungsfindung und besitzt die Fähigkeit Prioritäten zu setzen
- hast die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
- verfügst über gute Analytische- und Problemlösungsfähigkeiten, insbesondere die Fähigkeit zur Analyse von Prozessen und Metriken, um fundierte Entscheidungen zu treffen und kontinuierliche Verbesserungen zu fördern
- bist sicher im Arbeiten mit Tools wie z.B. Jira, Confluence oder Miro
- bringst eine hohe Reisebereitschaft mit
- erwartet dich eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung
- kannst du jeden Tag Veränderungen mitgestalten #veränderedasjetzt
- erwartet dich ein offenes, freundschaftliches Arbeitsklima in einer Community aus Agile Coaches in welcher wir voneinander und aus Fehlern lernen
- findest du moderne Räume und Flächen, die deine kreative Arbeit unterstützen
- kannst du heute im Büro und morgen Zuhause arbeiten
- funktioniert die Zusammenarbeit dank Microsoft Teams und technisch gut eingerichteter Räume auch standortunabhängig
- kannst du unsere Unternehmenswerte mit Leben füllen