Software-Testingenieur (m/w/d)

NewTec GmbH

Job Description

Mit über 300 Mitarbeitenden an sechs Standorten ist NewTec das führende Designhaus für sicherheitsrelevante elektronische Systeme in Industrie, Medizintechnik, Automotive und Transport. Wenn Du ein Arbeitsumfeld suchst, bei dem Du nicht nur als Arbeitskraft, sondern als Persönlichkeit mit all Deinen Potenzialen geschätzt wirst, dann bist Du bei uns richtig.

Zur Verstärkung unseres Testteams suchen wir für unseren Standort in Neu-Ulm (Pfaffenhofen a. d. Roth) einen Software-Testingenieur (m/w/d).


  • Analyse von Requirements zur Konzeption von Testfällen
  • Implementierung und Durchführung von Softwaretests
  • Wartung und Pflege existierender Tests
  • Identifikation, Analyse und Dokumentation von Fehlern in enger Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam
  • Automatisierung von Testprozessen zur Effizienzsteigerung
  • Erstellung und Pflege von Testdokumentationen und -berichten
  • Entwicklung und Implementierung von Teststrategien und -plänen

  • Idealerweise abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Informatik, Technische Informatik, Medizintechnik, Elektrotechnik, Informationstechnik, Mechatronik) oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung im Software-Testing, idealerweise in agilen Entwicklungsumgebungen
  • Kenntnisse in Testautomatisierungstools und Testframeworks
  • Vertrautheit mit den Programmiersprachen C# oder Python
  • Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Eigeninitiativ
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

  • Onboarding-Prozess
    Für einen guten Start sorgen Dein individuelles Onboarding-Schulungsprogramm und Dein persönlicher Buddy.
  • Feedbackkultur
    Persönlicher Austausch ist uns wichtig, daher finden in regelmäßigen Abständen gemeinsame Gespräche statt.
  • Individuelle Weiter- und Fortbildungsmaßnahmen
    Deine fachlichen und persönlichen Potenziale fördern wir mit internen und externen Schulungen.
  • Freiraum und Eigenverantwortung
    Vertrauen ist ein Kernwert unserer Unternehmenskultur. Jeder ist eingeladen, aktiv mitzugestalten und das Unternehmen mit zu entwickeln.
  • Flexible Arbeitszeiten und Mobile Office
    Unsere Gleitzeitregelung und die Mobile-Office-Möglichkeiten schaffen Flexibilität für eine gute Vereinbarkeit von Arbeit und Privatleben.
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