Vermögensmanager/ Private Banker (w/m/d)

Kreissparkasse Düsseldorf

Job Description

Einen faszinierenden Job in der Welt der Finanzen, nahe an den Menschen der Region – das bietet Ihnen die Kreissparkasse Düsseldorf. Bei uns als einem der größten Finanzdienstleister vor Ort erleben Sie offene Zusammenarbeit auf Augenhöhe und arbeiten an Projekten, die Sie beruflich voranbringen. Die Menschen und ihre individuellen Ziele stehen für uns immer im Mittelpunkt, das gilt für unsere Kunden ebenso wie für unsere Teammitglieder. Wir fördern Talente und eröffnen Perspektiven. Auch deshalb gehören wir, als Mitglied der Sparkassen-Finanzgruppe, zu den beliebtesten Arbeitgebern bundesweit. Wir setzen uns für die Region und Nachhaltigkeit ein.

Sie suchen Gestaltungsmöglichkeiten, Eigenverantwortung und ein spannendes Aufgabengebiet?

Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Vermögensmanager / Private Banker (w/m/d)

in Voll- oder Teilzeit am Standort Erkrath


  • Betreuung und Ausbau von Vermögensmanagementkunden
  • Ganzheitliche Beratung in Vermögensstrukturierung mit Fokus auf Wertpapiere, Generationenmanagement, Altersvorsorge und Risikoabsicherung
  • Multikanalberatung anspruchsvoller Kundensegmente
  • Proaktive und vertiefte Beratung im Rahmen des S-Finanzkonzepts
  • Eigenständiger Verkauf und Erläuterung von Multikanallösungen
  • Planung und Steuerung der eigenen Beratungseinheit

  • Bankkaufmann (w/m/d) und kaufmännisches Hochschulstudium (z.B. Bachelor) oder gleichwertiger Qualifikationsabschluss
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung eines Kreditinstituts
  • Erste Erfahrungen im gehobenen Vermögensmanagement sind wünschenswert
  • Professionelles Auftreten auf Augenhöhe mit Kunden
  • Expertise in Vermögensstrukturierung und Finanzplanung
  • Selbstständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten
  • Analytisches Denkvermögen und hohe Kundenorientierung

  • Ein inspirierendes Team, das gerne frei und kreativ denkt, Verantwortung übernimmt und neue Wege geht
  • Spannende Aufgaben und Spielraum, sich mit eigenen Ideen einzubringen
  • Einen sicheren Arbeitsplatz, 32 Urlaubstage, eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD-S) mit Sparkassensonderzahlung und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge
  • Eine betriebliche Krankenzusatzversicherung bei unserem Verbundpartner
  • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung
  • Eine moderne technische Ausstattung für effektives Arbeiten persönlich im Team oder mobil
  • JobRad-Leasing, bezuschusstes Firmenticket, Mitarbeitervergünstigungen u.v.m.
  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
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