Praktikum im Bereich Supply Chain Management ab Januar 2025

Mercedes-Benz AG

Job Description
Life is always about becoming… Im Leben geht es darum, sich auf eine Reise zu begeben, um die beste Version unseres zukünftigen Selbst zu werden. Während wir Neues entdecken, stellen wir uns Herausforderungen, meistern sie und wachsen über uns hinaus.

Bewerben Sie sich bei Mercedes-Benz und finden Sie den Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre Talente individuell entfalten können. Dabei werden Sie von visionären Kolleginnen und Kollegen unterstützt, die Ihren Pioniergeist teilen. Bei uns einzusteigen bedeutet, Teil eines globalen Teams zu werden, dessen Ziel es ist, die begehrenswertesten Automobile der Welt zu bauen. Together for excellence.

Stellennummer: MER0003C5P

Möchtest Du ein Praktikum in einem Supply Chain Management Bereich mit einem erheblichen Impact auf die gesamte Organisation, individuelle Entwicklung Deiner persönlichen und fachlichen Kompetenz, sowie eine Arbeitsumgebung, in der Offenheit, Partnerschaft und Engagement gefördert werden? Dann bist Du bei der Integrierten Absatz-, Bestand-, und Programmplanung (IP) genau richtig!

Wir verantworten am Standort Böblingen/Sindelfingen das weltweite Bedarfs- und Kapazitätsmanagement für alle Mercedes-Benz Cars-Architekturen. Dabei synchronisieren wir die Bedarfe und Kapazitäten zwischen den Mercedes-Benz-Cars-Produktionsstätten, Lieferanten und der Vertriebsorganisation. Wir bewegen uns in interdisziplinären Teams im Umfeld der globalen Marktsituationen.

Zusätzlich analysieren und optimieren wir die operativen Arbeitsprozesse. Hierzu gehört auch die Weiterentwicklung der Prozess-, System- und Methodengestaltung.

Wir suchen für unsere Abteilung mehrere Praktikant*innen zum Start ab Januar 2025.

Im Rahmen Deines Praktikums erwarten Dich folgende Aufgaben:

  • Reaktive und präventive Bedarfs- und Kapazitätsabsicherung der Pkw-Produktion
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Methoden im Bereich der Bedarfs- und Kapazitätsplanung
  • Mitarbeit bei der Ermittlung der Stückzahlen und Kapazitätsbedarfe für den Vergabeprozess
  • Betreuung und Weiterentwicklung von SharePoint-Tools und SAP zur Workflowsteuerung
  • Mitarbeit im Team und Übernahme von Aufgaben der Teamkollegen
  • Eigenes Projekt, das auf Deine Stärken abgestimmt ist

  • Studiengang im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer Studiengang
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS-Office
  • Teamfähigkeit, Organisationsgeschick
  • Analytische Denkweise
  • Strategische Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit
  • Führerschein Klasse B ist wünschenswert

Zusätzliche Informationen:

Ganz ohne Formalitäten geht es natürlich auch bei uns nicht. Bewirb Dich bitte ausschließlich online und füge Deiner Bewerbung einen Lebenslauf, aktuelle Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters, aktuellen Notenspiegel, relevante Zeugnisse, ggf. Pflichtpraktikumsnachweis und Nachweis über die Regelstudienzeit (max. Gesamtgröße der Anhänge 5 MB) bei und markiere im Online-Formular Deine Bewerbungsunterlagen als "relevant für diese Bewerbung".

Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Du "hier".

Angehörige von Staaten außerhalb des europäischen Wirtschaftsraums schicken ggf. bitte ihre Aufenthalts-/Arbeitsgenehmigung mit.

Wir freuen uns insbesondere über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter [email protected] zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.

Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Papierbewerbungen mehr entgegennehmen und es keinen Anspruch auf Rückversand gibt.

Fragen zum Bewerbungsprozess beantwortet Dir gerne HR Services per Mail an [email protected] oder per Telefon: 0711/17-99000 (Montag bis Freitag zwischen 10-12 Uhr und 13-15 Uhr).


  • Essens­zulagen
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter Events
  • Coaching
  • Flexible Arbeits­zeit möglich
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Mobilitäts­angebote
  • Barriere­frei­heit
  • Gute An­bindung
  • Park­platz
  • Kinder­betreuung
  • Betriebs­arzt
  • Kantine, Café
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