Sachbearbeiter/in im kaufm. Bereich + Projektmanagement (m/w/d)

Job Description

Wir, LUDA ELEKTRO LUKASZ GRACKI-e.K., sind ein führendes Unternehmen im Bereich Elektroinstallationen, Gebäudetechnik, SmartHome-Integrationen sowie Photovoltaikanlagen und E-Mobilität. Gegründet im Jahr 2021, verfügen wir über ein erfahrenes Team von Fachleuten, das stolz darauf ist, nachhaltige Energielösungen zu entwickeln und zu installieren. Als Mitglied der Elektro-Innung und des Fachverbands Elektro- und Informationstechnik bieten wir unseren Kunden ein breites Spektrum an Dienstleistungen.

Wir suchen derzeit einen Sachbearbeiter/in (m/w/d), der sich unserem engagierten Team anschließt. Wenn Sie eine Leidenschaft für Projekte und Organisation haben und sich in einem jungen und dynamischen Unternehmen entfalten möchten, dann bewerben Sie sich noch heute! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Unternehmens zu sein und Ihre Fähigkeiten in einer unterstützenden Umgebung zu verbessern.


  • Du übernimmst allgemeine Büro- und Verwaltungstätigkeiten
  • Du übernimmst die kaufmännische Sachbearbeitung von der Auftragsanlage bis zur Rechnungstellung
  • Du kümmerst dich um die Stammdatenpflege, erfassst Daten im System und bist Ansprechpartner*in für Kundenanfragen
  • Du bist für die Auftragsannahme und -abwicklung zuständig
  • Du unterstützt die Projektleitung und das Team in allen administrativen Belangen des Tagesgeschäfts

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konntest Berufserfahrung in der Sachbearbeitung oder im Assistenzbereich sammeln
  • Bestellverwaltung, Auftragsvergabe und Erfassung der Aufträge nach unseren Vorgaben
  • Du bist zuständig für die Rechnungsprüfung und -verfolgung von Kundenprojekten
  • Deine Selbstorganisation und dein Organisationstalent zeichnen dich aus
  • Teamgeist und Spaß am Umgang mit Menschen sowie Freude an der Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeiter
  • Polnischkenntnisse und Russichkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

  • Firmenhandy wird zur Verfügung gestellt
  • Arbeitszeiten flexibel gestalten
  • Option auf Homeoffice
  • Ein Laptop mit der notwenigen Software wird zur Verfügung gestellt
  • Vergünstigungen für Mitarbeiter
  • Weitere Entlohnung durch Bonus
  • Bezuschussung bei der betrieblichen Altersvorsorge
  • Fitnessangebote
  • Eine voll ausgestattete Mitarbeiterküche
  • Gratis Getränke
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