Job Description
Volljurist als Legal Counsel (m/w/d) für unseren Standort in Stuttgart
Stuttgart
Referenz Nummer: WD-0024351
Für unseren neuen Standort in Stuttgart suchen wir einen Volljuristen (m/w/d). Die Herausforderungen sind so vielfältig wie die unseres Vertriebs. Gefragt sind rechtliches Verständnis, ebenso wie unternehmerisches Denken und bereichsübergreifendes Arbeiten sowie erste Praxiserfahrung.
Wer ist Hilti?
Hilti ist der Ort, an dem Innovation genutzt wird, um die Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit in der weltweiten Baubranche und darüber hinaus zu verbessern. An dem auf der Grundlage starker Kundenbeziehungen Lösungen entstehen, mit denen es möglich wird, eine bessere Zukunft zu bauen. An dem 34.000 Menschen an 120 verschiedenen Standorten weltweit stolz darauf sind, zum Team zu gehören. An dem Menschen die Chance erhalten, ihre Möglichkeiten auszuloten, ihr Potenzial zu entfalten, Verantwortung für die eigene persönliche Entwicklung zu übernehmen und ihre Karriere langfristig aufzubauen.
Wir sind stolz darauf, einer der besten Arbeitgeber Deutschlands zu sein: Im Jahr 2024 wurden wir durch das "Great Place to Work®"-Institut mit dem 5. Platz bei "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet.
Sie arbeiten als Mitglied des regionalen Führungsteams direkt mit der Geschäftsführung am Standort Stuttgart zusammen und beraten zu sämtlichen wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen, ausgenommen Arbeits- und Steuerrecht. Sie sind darüber hinaus verantwortlich für die Betreuung von Compliance relevanten Vorgängen in der Region und juristisch unsere Fachabteilungen. Gleichzeitig arbeiten Sie mit der Rechtsabteilung des Hubs für die zentraleuropäischen Gesellschaften zusammen und sind im regelmäßigen Austausch über Projekte und Entwicklungen in der Hilti Gruppe.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Beratung und Beantwortung Wirtschafts-, und vertriebsrechtlicher Fragestellungen einschließlich der Bereiche Vertragsrecht, Produkthaftung, Kartell- und Wettbewerbsrecht sowie Compliance
Gestaltung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen mit unseren Geschäftspartnern
Juristische Begleitung von interdisziplinären Projekten
Steuerung von externen Anwälten bei Gerichts- und Schiedsverfahren
Konzeption und Durchführung von Schulungen
Strategisches Denken und Handeln, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit sowie Flexibilität zeichnen Sie aus. Als kommunikationsstarke Persönlichkeit sprechen Sie kritische Punkte an und erreichen lösungsbringende Maßnahmen.
Sie besitzen Spaß am kontinuierlichen Lernen und auch den Mut, Prozesse kontinuierlich zu hinterfragen und zu verbessern, dann ist dies der perfekte Schritt um Ihre Karriere in einem internationalen Unternehmen wie Hilti fortzusetzen.
Was Sie mitbringen:
- Volljurist (m/w/d) mit mehrjähriger Berufserfahrung in einer Rechtsanwaltskanzlei oder Rechtsabteilung eines international tätigen Wirtschaftsunternehmens
- Jeweils überdurchschnittlich abgeschlossene juristische Examina
- Ausgeprägte Fachkenntnisse, insbesondere im Zivil- und Vertragsrecht und gutes Verständnis von wirtschaftlichen Zusammenhängen
- Internationale akademische Zusatzausbildung von Vorteil (MBA, LL.M.), vorzugsweise im englischsprachigen Ausland erworben
- Sehr gute und sichere Kommunikation über verschiedene Fachbereiche und Hierarchien hinweg in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift
- Schnelle Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft sowie verantwortungsbewusste, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude sowohl an Teamarbeit als auch an eigenständigem Arbeiten, hohe Sozialkompetenz
Wir bieten Ihnen alle Voraussetzungen, um hervorragende Arbeit leisten zu können und ihre Karriere voranzutreiben. Dazu gehören auch ein umfassendes Schulungsangebot und die Möglichkeit, schnell Verantwortung übernehmen zu können.
Bei Hilti können Sie Ihren Aufgabenbereich kontinuierlich erweitern und verschiedene Unternehmensbereiche kennenlernen.
Zudem legen wir großen Wert auf eine gute Vereinbarkeit von Beruf- und Privatleben unserer Mitarbeitenden. Deshalb bieten wir Ihnen neben einem unbefristeten Arbeitsverhältnis ein umfassendes und individuelles Benefit Paket an, wie z.B.
Flexible Arbeitszeitmodelle (Möglichkeit bis zu 50% aus dem Homeoffice zu arbeiten)
Betriebliche Altersversorgung (arbeitgeberfinanziert)
Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg