Job Description
Die familiengeführte FRICKE Gruppe hat sich im Laufe der 100-jährigen Historie vom klassischen Landmaschinenhändler zu einem erfolgreichen internationalen Händler für Landmaschinen, Gartentechnik, Nutzfahrzeuge und Ersatzteile entwickelt. Mit 3.471 Mitarbeitern - verteilt auf 84 Standorte in 27 Ländern - arbeiten wir gemeinsam am weiteren Ausbau unserer Marktposition.
TREX.PARTS GmbH & Co. KG
TREX.PARTS ist ein Unternehmen der FRICKE Gruppe und der Ersatz- und Verschleißteilspezialist für Flurförderzeuge. Vom Originalteil des Fahrzeugherstellers über Ersatzteile der Erstausrüster bis hin zu qualitativ hochwertigen Identteilen bieten wir unseren Kunden stets die optimale Lösung.
Wir suchen Sie zur Erweiterung unseres Teams an den Standorten Sittensen (27419) und Langenhagen (30855) als
Pricing Manager (m/w/d)
- Verantwortung für das Bruttopricing von TREX.PARTS
- Kalkulation von Angeboten sowie Preisermittlung und -festlegung
- Betreuung des internationalen Vertriebs in Bezug auf das TREX.PARTS Pricing (wie z.B. Überprüfung und Überarbeitung der Preise von Produktbereichen aufgrund regionaler Wettbewerber und Preisinformationen, Erstellung von Landespreislisten)
- Entwicklung und Implementierung von Preisstrategien für definierte Produkt- und Marktsegmente in Zusammenarbeit mit Vertrieb und Produktmanagement
- Kontinuierliche Analyse, Überwachung, Optimierung und Strukturierung von Preisen und Konditionen
- Wettbewerbsbeobachtung und -analyse
- Identifizierung von potenziellen Maßnahmen zur Profitabilitätssteigerung sowie deren operative Umsetzung
- Coaching und Training interner Stakeholder zu Themen rund um verbesserte Preissetzung, Preisdurchsetzung und Pricing-Prozesse
- Erstellung von Analysen zur Umsatz- und Ertragsentwicklung
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann im Groß- und Außenhandel (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium - idealerweise mit erster Berufserfahrung
- Interesse an der Arbeit mit Zahlen und kaufmännische Denkweise
- Idealerweise technisches Verständnis
- Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Gutes Arbeitsklima, familiäre Atmosphäre und ein kollegiales Miteinander
- Sicherer Arbeitsplatz
- Modern ausgestattete Arbeitsplätze
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Fricke Academy für interne Schulungs- und Fortbildungsprogramme
- 30 Tage Urlaub
- Jährliche Gehaltsanpassungen
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterrabatte
- Einzigartige Mitarbeiterevents
- Sorgfältige und individuelle Einarbeitung
- Offene Kommunikation über alle Ebenen und kurze Entscheidungswege
- Jobrad