Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche

JONAS Farben GmbH

Job Description

Wir sind seit über 85 Jahren Hersteller von hochwertigen und verarbeitungsfreundlichen baubezogenen Produkten für den professionellen Anwender mit dem Schwerpunkt auf Innen- und Außenfarben, Grundierungen, Wandbelagskleber und Strukturbeschichtungen.

Die kontinuierliche Verbindung von kompromissloser Qualität bei minimaler Belastung der Umwelt ist die Basis für den langfristigen Erfolg unseres Unternehmens. Mit unseren Innovationen setzen wir Maßstäbe für Produkte, die nicht einfach nur Produkte, sondern Ausdruck unserer Verantwortung gegenüber kommenden Generationen sind.

Gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft und werden Sie Teil unseres Teams, als

Personalsachbearbeiter Entgeltabrechnung (m/w/d) in Teilzeit 20 Std./Woche


  • Vorbereitung und Überprüfung der monatlichen Gehaltsabrechnung über DATEV
  • Verwaltung und Pflege der elektronischen Zeiterfassung
  • Erfassung abrechnungsrelevanter Stammdaten in SAP HCM
  • Abwicklung von Mitarbeitereintritten/-austritten
  • Betreuung der Mitarbeitenden in abrechnungsrelevanten Fragen
  • Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens für Sozialversicherung und Behörden
  • Verwaltung der betrieblichen Altersvorsorge

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z.B. Steuerfachangestellte/r)
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und Zeiterfassung
  • Sehr gute Kenntnisse im Sozial- und Lohnsteuerrecht, Erfahrung mit dem Tarifvertrag der chemischen Industrie von Vorteil
  • Gute Anwenderkenntnisse in MS Office, idealerweise in SAP HCM
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Diskretion

  • Spannende Aufgaben und einen sicheren, modernen Arbeitsplatz in einem der fortschrittlichsten Farbwerke mit einem Team, das sich auf Sie freut
  • Flache Hierarchien und die offene Kommunikation eines traditionell gewachsenen Familienunternehmens, verbunden mit den Entwicklungsmöglichkeiten einer global agierenden Muttergesellschaft
  • Attraktive Vergütung mit den Zusatzleistungen des Tarifvertrages der chemischen Industrie (z.B. Betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen, zusätzliche Freizeittage)
  • Regelmäßige Angebote in unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Zahlreiche Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch unsere Corporate Benefits
  • Kostenfreie Parkplätze
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