Job Description
Wir sind der Experte für Verbindungs‑ und Befestigungstechnik – und das seit 1878. Mit weltweit 1.000 Mitarbeitern sind wir mit unseren Produkten und Services für die automatisierte Versorgung und Optimierung von Materialfluss und Supply Chain unserer Kunden verantwortlich. Wir sind konsequent auf Innovation ausgerichtet und zählen zu den bestgeführten Familienunternehmen Deutschlands.
Wir haben großes Interesse an neuen Talenten und Profis! Keller & Kalmbach wächst weiter und sucht am Standort Hilpoltstein einen
Kunden- und Lieferantenbetreuer (w/m/d)
Referenz: 06/9110/24/50
- Bearbeitung und Steuerung von internen und externen Reklamationen
- Ansprechpartner (w/m/d) für Kunden in Qualitätsfragen sowie Koordination der Maßnahmen zur Sicherstellung der Qualitätsanforderungen
- Qualitätslenkung bei Kunden, Lieferanten und Produkten
- Erstellung der erforderlichen Qualitätsdokumente (z. B. EMPB, 8D-Report, Ishikawa)
- Analyse, Lenkung und Verwaltung von Produktspezifikationen
- Mitwirkung und Durchführung von internen und externen Qualitätsaudits
- Techniker (w/m/d), Meister (w/m/d), vergleichbares technisches Studium oder einschlägige Berufserfahrung idealerweise in vergleichbarer Position
- Auditoren-Ausbildung (z. B. Prozessauditor [w/m/d] VDA 6.3) wünschenswert
- Kenntnisse in Qualitätssicherungsverfahren, in QM-Werkzeugen und Erfahrung in der Anwendung spezifischer Verfahren der Qualitätsvorausplanung (z. B. FMEA, APQP) sowie kennen gängiger Q-Tools (8D, 5 Why etc.)
- Erfahrung in den Bereichen Prüf- und Messtechnik, Qualitätssicherung, Werkstoffanalyse, Umgang mit Normen wünschenswert
- Sicheres, freundliches, kundenorientiertes Auftreten sowie hohe Teamfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Gewinnbeteiligung und Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Zusatzleistungen wie JobRad, Corporate Benefits, Zuschuss zur Kinderbetreuung und vergünstigter Einkauf bei Keller & Kalmbach
- Individuelle Fort- und Weiterbildungen
- 30 Urlaubstage, Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit und Gleittagen, mobiles Arbeiten
- Firmenfeiern, Team- und Sportevents, hauseigene Theatergruppe