Persönlicher Assistent (m/w/d) für Menschen mit Behinderung speziell für Wochenenden

ambulante dienste e.V.

  • Berlin
  • Post Date: 24. October 2024
Job Description

Der gemeinnützige Verein ambulante dienste e.V. ist 1981 aus der Selbsthilfe heraus entstanden, um Menschen mit Behinderung die Möglichkeit zu bieten, selbst darüber zu entscheiden, wo sie leben und wie sie ihr Leben gestalten möchten. Für dieses selbstbestimmte Leben unserer Assistenznehmer*innen in den eigenen vier Wänden sind wir inzwischen Berlins größter Assistenzdienst.

Interesse geweckt? Wir suchen Dich als

Persönlicher Assistent (m/w/d) für Menschen mit Behinderung (analog Pflegehelfer*in) speziell für den Einsatz am Wochenende in ganz Berlin


  • Alltagsbegleitung (im Haushalt, bei der Arbeit oder dem Studium, in der Freizeit)
  • Kommunikationshilfe bei Telefonaten, am Computer oder allgemein mit dem äußeren Umfeld
  • Pflegetätigkeiten wie der Körperpflege und -hygiene (auch Intimpflege)
  • Hilfen beim Transfer beispielsweise vom Bett in den Rollstuhl und wieder zurück
  • Mobile Assistenz – bei Veranstaltungen außer Haus, auch bei Reisen

  • Sprachniveau mindestens B2-Deutsch (zur Verständigung bei Sprechbehinderungen)
  • Arbeitszeiten zwischen Freitagabend bis Montag früh
  • Vorkenntnisse sind nicht erforderlich – Quereinsteiger sind herzlich willkommen
  • Unser kostenloser 7-tägiger Einstiegskurs macht Dich fit für die Assistenz

  • Eine 1-zu-1-Assistenz in den privaten vier Wänden unserer Assistenznehmer*innen
  • anteilige Anerkennung von Berufserfahrung (Pflege von Angehörigen, Assistenztätigkeit, Gesundheitspflege, Rettungshilfe u.ä.)
  • Faire Entlohnung mit unserem Haustarifvertrag – 16,84 €/h im ersten Jahr und Zuschläge für Wochenend- und Nachtarbeit bis 4,72 €/h
  • 36 Tage Urlaub plus Zusatzurlaub für Wechselschicht und eine Jahressonderzahlung
  • Informations- und Wissensvermittlung zum Einstieg in einer verpflichtenden Basisqualifizierung, später im Team durch Pflegefachkräfte und Sozialarbeiter*innen
  • Ein innerbetriebliches Fortbildungsprogramm
  • Flexible Arbeitszeiten durch Mitgestaltungsmöglichkeit des eigenen Dienstplans
  • Kontinuierlicher Erfahrungsaustausch mit Kolleg*innen – bei monatlichen Teamtreffen, bedarfsorientierten Supervision oder jährlichem Sommerfest
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