Job Description
Die Stadtverwaltung Nürnberg ist eine moderne Dienstleisterin für mehr als eine halbe Million Menschen. Als eine der größten Arbeitgeberinnen der Region vertrauen wir dabei auf die Fähigkeiten und Fertigkeiten unserer rund 12.000 Mitarbeitenden, die mit Engagement und Tatkraft die Stadt Nürnberg mitgestalten und besonders machen.
Das Hochbauamt ist mit rund 280 Beschäftigten zentraler städtischer Dienstleister für die kommunalen Hochbauaufgaben. Ein Schwerpunkt der Aufgaben ist der Erhalt und die Pflege der vorhandenen Bausubstanz, einschließlich aller städtischen Denkmäler, der Bau und Unterhalt von Schulen, Kinderbetreuungs-, Freizeit-, Kultureinrichtungen und Verwaltungsgebäuden (bspw. Tiergarten, Stadtbibliothek, Feuerwehr) sowie die Restaurierung und Instandhaltung des reichen historischen Erbes Nürnbergs. Daneben übernimmt das Hochbauamt auch Aufgaben des technischen Gebäudemanagements und zentrale Aufgaben des kommunalen Energiemanagements, der Gebäudeautomation und des baulichen Umwelt- und Gesundheitsschutzes.
Besoldungsgruppe EGr. 8 TVöD
Einsatzbereich: beim Hochbauamt, Abteilung Elektrotechnik, Sachgebiet Informations- und Kommunikationstechnik
- Erstellen und Inbetriebnahmen von LAN und WLAN-Netzen in Computerräumen, Klassenzimmern oder Verwaltungsgebäuden
- Anschließen des Stromversorgungssystems an die jeweiligen Niederspannungsschaltanlagen
- Überprüfen von Leitungsverlegetrassen
- Erstellen von Messprotokollen sowie Analysieren und Auswerten der Protokolle
- Eigenverantwortliche Störungsbeseitigung sowie anschließendes Beheben evtl. aufgetretener Mängel
Für die Tätigkeit benötigen Sie
- Eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker/in (w/m/d)
Daneben verfügen Sie über
- Kenntnisse zu passiven Datennetzen der Sicherheits- und Gefahrenmeldetechnik sowie elektrotechnischen Anlagen der Gebäudetechnik
- Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
- Fähigkeit zum eigenverantwortlichen und selbständigen Arbeiten
- Kundenorientiertes Verhalten
- Den Führerschein der Klasse B sowie die volle gesundheitliche Eignung für den Aufgabenbereich.
- Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit Standortgarantie
- Unbefristete Einstellung
- Arbeiten in einem vertrauensvollen Umfeld mit gegenseitigem Respekt und Teamgeist
- Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Prämien
- Attraktive, arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeiten und Beschäftigungsmodelle
- Breit aufgestelltes Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten und Kursen sowie hauseigener Kantine
- Bezuschussung des Deutschlandtickets Job (VAG) auf aktuell 50 % des Grundpreises
- Attraktives Angebot zum Fahrrad- und E-Bike-Leasing