Ausbildung zum Zerspanungsmechaniker (m/w/d) 2025

SKF Deutschland

Job Description

SKF Marine ist ein welt­weit führender Hersteller schiffs­tech­nischer Anlagen, z. B. von Stabili­satoren, Wellen­kompo­nenten oder Ölauf­berei­tungs­systemen (RecondOil). Weiterhin liefern wir Produkte für Meeres­energie­anlagen wie z. B. Gezeiten­kraft­werke. Unsere Lösungen ermög­lichen zuver­lässige, intel­li­gente sowie saubere Produkte und Dienst­leistungen, die einen reibungs­losen Schiffs­betrieb gewähr­leisten.

Für die SKF Marine GmbH suchen wir zum 1. September 2025 am Standort Hamburg mehrere

Auszubildende (m/w/d) zum Zerspanungs­mechaniker

Wir machen Dich zum Experten (m/w/d) in der Herstel­lung und Bear­beitung unserer schiffs­techni­schen Produkte. Du erhältst Ein­blicke in all unsere Fach­abtei­lungen und Ferti­gungs­ab­läufe.

Nach Deiner Aus­bildung kannst Du in unserem modernen Maschinen­park eigen­ständig konven­tionelle sowie CNC-gesteuerte Maschinen bedienen und Werk­stücke unter­schied­licher Größen­ordnung her­stellen – auch mittels 3D-Druck bzw. additiver Ferti­gungs­verfahren.


  • Grundlagen spanender Pro­duktions­verfahren wie Bohren, Sägen, Feilen
  • Kennenlernen und Beherrschen konven­tio­neller Dreh­maschi­nen sowie computer­gesteuer­ter Bearbei­tungs­zentren
  • Planen, Steuern und Opti­mieren von Arbeits­abläufen
  • Lesen, Anwenden und Erstel­len technischer Unter­lagen, z. B. technische Zeich­nungen

  • Mittlerer Bildungsabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur mit guten Leistungen in den mathematisch-naturwissenschaftlichen und technischen Fächern sowie in Deutsch und Englisch
  • Handwerkliches Geschick und räumliches Vorstellungsvermögen
  • Ausgeprägtes Interesse für technische Zusammen­hänge
  • Ein hohes Maß an Lernbereitschaft und Teamfähigkeit

  • Start: 1. September 2025
  • Zu­kunfts- und pra­xis­ori­en­tier­te Aus­bil­dung über 3,5 Jah­re an der Be­rufs­schu­le, im Ham­bur­ger Aus­bil­dungs­zen­trum (HAZ), so­wie in den ein­zel­nen Ab­tei­lun­gen un­se­rer Pro­duk­ti­on in­klu­si­ve der Mög­lich­keit, um 6 Mo­na­te zu ver­kür­zen
  • Sehr hohe Über­nahme­chance bei guten Leistungen sowie lang­fristige Perspek­tiven in einem inter­natio­nalen Konzern
  • Überdurch­schnitt­liche Ausbildungs­ver­gütung gemäß Tarif­vertrag der Metall- und Elektro­indus­trie sowie 30 Tage Urlaub
  • Jugend- und Auszu­bildenden­vertretung (JAV)
  • Zuschuss zum Deutschlandticket
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