Job Description
Südzucker ist eine international agierende Unternehmensgruppe. Die Südzucker AG mit Sitz in Mannheim ist die Muttergesellschaft der Südzucker-Gruppe und gleichzeitig die größte operative Gesellschaft. Die Gruppe umfasst die fünf Segmente Zucker, Spezialitäten, Bioethanol, Stärke und Frucht. Wir wollen als führende integrierte Unternehmensgruppe mit pflanzenbasierten Lösungen für Ernährung, Energie und weitere Anwendungen zu einer lebenswerten, gesunden und nachhaltigen Welt beitragen. Dafür arbeiten über 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unseren fünf Segmenten, um für unsere Kunden der führende Partner für pflanzenbasierte Lösungen zu sein.
- Leitung von IT-Infrastrukturprojekten bzgl. Integrationen und/oder Rollouts
- Übernahme der Projektverantwortung – von der Konzeptionierung über die Implementierung bis zum Projektabschluss und deren Transition in den Betrieb
- Schnittstellenfunktion zwischen unseren Fachbereichen, externen Dienstleistern und internen IT-Spezialisten sowie Koordination aller beteiligten Stakeholder
- Sicherstellung der Einhaltung vereinbarter Budgets sowie von Zeit- und Qualitätsvorgaben
- Vor- und Nachbereitung von Terminen und Workshops innerhalb von betreuten Projekten sowie Erstellung von Projektstatus-Reports
- Studienabschluss der Informatik oder vergleichbare abgeschlossene Ausbildung
- Abgeschlossene Projektmanagementzertifizierung (bspw. PRINCE2, IPMA o. ä.) sowie Praxiserfahrung im Projektmanagement
- Fundierte Erfahrung in der Leitung internationaler IT-Infrastrukturprojekte
- Sehr gute Infrastrukturkenntnisse bzgl. Server, Netzwerke und Clients
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Ergebnis- und lösungsorientierte sowie eigeninitiative Arbeitsweise
- Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke
- Hohe Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung
- Bereitschaft zu (inter-)nationalen Dienstreisen
- Attraktive Vergütung und diverse Sonderzahlungen
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und 37-Stunden-Woche (in Vollzeit)
- Gleitzeit sowie Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (bis zu 49 %)
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie umfangreiches Online-Lernangebot
- Betriebliche Altersversorgung und Unfallversicherung
- Bike-Leasing und Zuschuss zum Deutschlandticket (als Job-Ticket)
- Fitnesskooperation, Familienservice und kostenlose Lernunterstützung für Kinder von Mitarbeitenden (via App)
- Kostengünstiges Betriebsrestaurant zum Erwerb von Frühstück und Mittagessen
- Moderne Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- Belegschaftsaktien und Südzucker-Ferienheime in attraktiven Urlaubsregionen
- Onboarding-Veranstaltungen, Firmenfeiern, Werksbesichtigungen und After-Work-Events