Referent Konzernrevision (w/m/d)

Job Description

Verstärke unser Team und gestalte die Zukunft mit uns!

Du wünschst dir eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit spannenden Herausforderungen? Du hast Freude daran, dich in neue Themen einzuarbeiten? Dann haben wir etwas gemeinsam! Als Mitarbeiter:in der Internen Revision bei AGAPLESION erwartet dich ein vielfältiger und abwechslungsreicher Aufgabenbereich in einem kleinen, ambitionierten Team. Im Rahmen der Prüfungsvorbereitung ist deine fachliche Expertise ebenso gefragt wie ein gutes analytisches Verständnis und der Blick fürs Wesentliche. Das Herzstück unserer Arbeit liegt dabei auf der Prüfungstätigkeit vor Ort.


  • Eigenverantwortliche Durchführung klassischer Revisionsprüfungen zu abwechslungsreichen und spannenden Themengebieten
  • Durchführung von Sonderprüfungen: Analyse und Bewertung der jeweiligen Fragestellungen unter Einsatz agiler Arbeitsweisen
  • Berichterstattung über Prüfungsergebnisse und Empfehlungen an das Management
  • Spannende Projekte durch unterstützende Teilnahme an themenübergreifenden Arbeitsgruppen und Netzwerkteams auf Konzernebene
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Arbeitsweisen in der Revisionstätigkeit, auch durch Implementierung generativer KI-Lösungen

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium, idealerweise im wirtschaftswissenschaftlichen Bereich oder im Gesundheitsmanagement
  • Analytisches Denkvermögen kombiniert mit einer raschen Auffassungsgabe
  • Teamfähigkeit und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten
  • Reisebereitschaft innerhalb unserer Standorte
  • Berufserfahrung in der Internen Revision, im Audit-Bereich, in der Beratung oder im Krankenhausmanagement sind wünschenswert

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem interessanten und modernen Arbeitsplatz bei einem „Leading Employer“
  • Einarbeitung in Dein Aufgabenfeld durch ein engagiertes Team
  • Freiraum für selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten in einer 39h-Woche und 30 Urlaubstage im Jahr
  • Leistungsgerechte und attraktive Vergütung nach AVR.HN
  • Betriebliche Altersvorsorge sowie Familienbudget
  • Zahlreiche Corporate Benefits
  • Jährliche Entwicklungsgespräche, vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
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