Job Description
Das IWK, Institut für Weiterbildung in der Kranken- & Altenpflege gemeinnützige GmbH, ist ein breit aufgestellter, bundesweit tätiger privater Bildungsträger, der seit Jahrzehnten für Berufsbildungsqualität am Markt bekannt ist. Wir bieten staatlich anerkannte Aus- und Weiterbildungen sowie zahlreiche Seminare für Führungs- und Fachkräfte im Gesundheits- und Sozialwesen an 16 Standorten in 5 Bundesländern an.
Kolleg*innen gesucht!
Sie haben gerne das große Ganze im Blick, sind empathisch & haben Freude, gemeinsam mit Ihrem Team, das IWK weiterzuentwickeln?
Dann bewerben Sie sich bei uns!
Zur Verstärkung unserer Hauptverwaltung in Delmenhorst suchen wir ab sofort eine Bereichsleitung / Leitung (m/w/d) für unsere zentralen Dienste (Personal, Marketing, IT etc.) in Teilzeit oder Vollzeit (mind. 32h/Woche).
- Übergeordnete Leitung & Organisation der Hauptverwaltung u. a. für die Bereiche Personal, Marketing & Vertrieb, IT, Arbeitssicherheit, Beschaffung & Objekte
- Strategische Planung & Weiterentwicklung des Standortes in Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Mitarbeiterführung & -entwicklung
- Konzeptionierung & Mitarbeit in Projekten
- Steuerung der Prozessoptimierungen in den verschiedenen Bereichen
- Erstellung von Auswertungen
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Organisation, Betriebswirtschaftslehre / BWL, Administration oder Ähnliches
- Alternativ vergleichbare Ausbildung, z. B. Fachwirt (m/w/d) für Büro- & Projektorganisation oder Organisation & Führung, Verwaltungsfachwirt (m/w/d), Wirtschaftsfachwirt (m/w/d) oder Betriebswirt (m/w/d)
- Oder Zusatzqualifikation im Bereich Management oder Administration neben einer abgeschlossenen Berufsausbildung
- Erforderlich sind ein vertieftes Wissen im Prozessmanagement sowie Erfahrungen in mindestens einem der folgenden Bereiche: Beschaffung, Objekte, Arbeitssicherheit
- Erfahrungen als Führungskraft
- Hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein & kooperativer Zusammenarbeit
- Kenntnisse der Mitarbeiterführung & Einfühlungsvermögen
- Teamfähigkeit, ein hohes Maß an sozialen Kompetenzen sowie ein sicheres Auftreten
- Gute Anwendungskenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen
- Dauerhaftes, unbefristetes Arbeitsverhältnis
- 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub am 24.12. & 31.12 – Zwischen Weihnachten & Silvester hat das gesamte Unternehmen Betriebsferien.
- Sonder- & Jubiläumszahlungen
- Flexible Arbeitszeiten – zwischen 7.00 bis 19.00 Uhr – die Kernarbeitszeit liegt dabei von 08.30 bis 15.00 Uhr / freitags bis 14.00 Uhr bei einer Vollzeitstelle
- Individuelle Möglichkeiten der mobilen Arbeit – mindestens 1 Tag / nach individueller Vereinbarung sind weitere Tage möglich
- Fahrradleasing
- Zuschuss beim Jobticket der Deutschen Bahn
- Firmenfitness über EGYM Wellpass
- Sabbatical
- Guthabenkarte für Tanken, Shoppen, Einkaufen und mehr
- Weiterbildungsmöglichkeiten – wir bieten diverse Möglichkeiten der Weiterbildung an! Gerne unterstützen wir bei der beruflichen Weiterentwicklung in Form von finanzieller & zeitlicher Förderung. Daneben steht unser internes Programm zur Mitarbeiter*innen-Fortbildung (kurz ZMF), welches den Fokus auf soziale Kompetenzen, Gesundheitsförderung, sozialpädagogische Handlungsfelder u. v. m. setzt
- Attraktive Vergünstigungen – bei Apple, WMF, Sixt, Sky, Expedia etc.
- Kostenfreie Parkplätze, Getränke & nutzbare Poolfahrzeuge
- Strukturierte Einarbeitung – ein*e Kolleg*in wird Sie die ersten Monate im IWK begleiten und Ihnen als Pate/Patin zur Seite stehen, sodass Sie das IWK schnell kennenlernen und sich wohlfühlen können.