Job Description
Standort: HamburgDie HanseMerkur ist ein finanziell solider mittelständischer Personenversicherer und die einzige selbständige und konzernunabhängige Versicherungsgruppe am Finanzplatz Hamburg, die bundesweit tätig ist. Als „Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit" sind wir nur unseren Kunden und Mitarbeitern verpflichtet – nicht Aktionären oder Investoren.
Das Motto "Hand in Hand ist... HanseMerkur" spiegelt unser Selbstverständnis wider. Es geht dabei sowohl um die partnerschaftliche Zusammenarbeit im Haus, zwischen Mitarbeitern und Führungskräften sowie den Mitgliedern des Vorstandes, als auch um das ehrliche Bemühen den Kunden gegenüber.
Für unser Team „Online Vertrieb Marketing“ suchen wir eine engagierte und wissbegierige Persönlichkeit, die mit innovativen Ideen, viel Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein den vertrieblichen Erfolg der HanseMerkur mitgestalten möchte.
- Sie sind verantwortlich für die Optimierung und Weiterentwicklung unserer responsiven Sales-Strecken.
- Mit Ihrer Expertise führen Sie die strategische Planung von A/B-Tests sowie von unterstützenden Vertriebsaktionen durch.
- Außerdem gehört das Testing von Online-Anträgen zu Ihren Aufgaben.
- Sie bilden die Schnittstelle zur Datenanalyse und arbeiten eng mit der internen IT-Abteilung zusammen.
- Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium und idealerweise erste Berufserfahrung im Online Marketing.
- Mit Responsive Design und Web-Usability können Sie sicher umgehen.
- Erste Erfahrungen mit den Tools Google Analytics, Tableau, Confluence und Jira sind von Vorteil.
- Im Bereich Gestaltung punkten Sie durch Kreativität und überzeugen gleichzeitig durch Ihre ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeit.
- Sie verfügen neben einem guten Zeit- und Qualitätsmanagement auch über ein sicheres und überzeugendes Auftreten.
- Im Team arbeiten Sie gerne konstruktiv an neuen Lösungen und zeichnen sich durch eine hohe Konfliktfähigkeit aus.
Als einer von Hamburgs Top Arbeitgebern haben wir Ihnen eine Menge zu bieten! Hierzu gehören zum Beispiel:
- 38-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Gleitzeit
- individuelle hybride Homeoffice Möglichkeiten nach Absprache
- attraktives Vergütungspaket (tarifliche und betriebliche Gehaltsbestandteile von bis zu 14 Monatsgehältern)
- 30 Tage Urlaubsanspruch und zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei
- „Rund-Um-Versorgungspaket“ bestehend aus betrieblichen Gesundheitsmanagement, eigenem Mitarbeiterrestaurant, betrieblicher Altersvorsorge und Ihrer persönlichen Work-Life-Balance
- zentrale Lage am Hamburg-Dammtor, HVV-Deutschlandticket mit Zuschuss etc.