Job Description
Die KMD (Klinikum der Universität München Dienstleistungs GmbH) ist ein 100%iges Tochterunternehmen des LMU Klinikums und ist mit seinen mehr als 600 Beschäftigten an den Klinikstandorten Großhadern sowie den Kliniken der Innenstadt München als Reinigungsunternehmen aktiv und kümmert sich um die Basis eines zufriedenen Klinikaufenthalts, die Sauberkeit und Hygiene.
Wir suchen zur Unterstützung an den Standorten Großhadern und Innenstadt ab sofort einen
Assistenten für (Ernährungs- und) Versorgungsmanagement / Staatlich geprüften Hauswirtschafter / Gebäudereiniger (m/w/d) als Unterstützung im Führungsteam der Klinikreinigung
- Unterstützung bei der Organisation und Überwachung der Reinigungsabläufe und Dienstleitungen inklusive Bettenaufbereitung in einem Teilbereich des Klinikums
- Rechte Hand der Teamleitung der Reinigung und unterstützende Ansprechperson für ca. 40 Reinigungskräfte
- Unterstützung im Management und in der Anleitung der Reinigungsmitarbeiter:innen nach den Hygiene- und Arbeitssicherheitsvorgaben unter Berücksichtigung des Arbeits- und Gesundheitsschutzes und der Nachhaltigkeit
- Durchführung von Mitarbeiter-Feedback sowie Ergebnis- und Qualitätskontrollen mithilfe eines Tablets, inklusive Rückbesprechung mit der jeweiligen Reinigungskraft
- Nach Möglichkeit mit gesuchtem oder vergleichbarem Berufsbild, aber gerne auch als Quereinsteiger:in mit Affinität zur Dienstleistungsbranche bzw. zur Krankenhausreinigung
- Hohe Flexibilität, Teamfähigkeit, Sicherheit und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent mit Überblick über vereinbarte Leistungsvorgaben
- Einsatzbereitschaft, sicheres und serviceorientiertes Auftreten, kompetenter Umgang mit Kund:innen und Mitarbeiter:innen sowie Aufgeschlossenheit und die Bereitschaft, Neues zu lernen
- Offenheit und Wertschätzung gegenüber unserem vielfältigen interkulturellen Team
- Keine Scheu vor EDV (überwiegend MS Office-Anwendungen, Dienstplanprogramm)
- Bereitschaft, eventuell alle fünf bis sechs Wochen auch am Wochenende zu arbeiten (flexibel rückvergütet als Freizeitausgleich oder als zusätzlicher Verdienst)
- Verantwortungsvolle Tätigkeit im großen Team mit motivierten hilfsbereiten Führungskräften
- Planbare Arbeitszeiten, in der Regel 40 Stunden pro Woche (Teilzeitanträge werden berücksichtigt)
- Leistungsgerechte Vergütung mit 30 Urlaubstagen pro Jahr, zuzüglich Urlaubsgeld
- Umfassende fachliche Weiterbildungen nach individuellen Bedürfnissen