Job Description
Jeden Tag nutzen Menschen auf der ganzen Welt Verkehrsmittel, die mit dSPACE Lösungen entwickelt, getestet und validiert wurden. Sie können darauf vertrauen, dass der Antrieb ihres Fahrzeugs energieeffizient ist, dass intelligente Assistenzsysteme das Fahren komfortabler machen und dass das Flugzeug, in dem sie sich befinden, sicher an sein Ziel geführt wird. Schon heute arbeiten weltweit über 2400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter gemeinsam mit führenden Technologieanbietern daran, die Vision des autonomen Fahrens Wirklichkeit werden zu lassen.
Wir gestalten die Mobilität der Zukunft - gestalten Sie mit!
Kennung: RTDS-MPM-ARTMPS
Standort: Paderborn
Als Lead Scrum Master (m/w/d) bei dSPACE begleiten und entwickeln Sie unsere fünf Scrum Master, deren Teams und übernehmen die Aufgaben des Release Train Engineers (RTE). Im Rahmen des SAFe-Rahmenwerkes sorgen Sie für agile Abläufe und für eine gute Zusammenarbeit sowohl innerhalb des Release Trains als auch zu dessen Schnittstellen mit den Large Solution sowie den anderen Release Trains.
- Laterale Führung der Scrum Master innerhalb eines Release Trains
- Kontinuierliche Verbesserung der agilen Abläufe und der Zusammenarbeit, Kommunikation und Transparenz
- Erarbeitung von Metriken, um eine nachhaltige und kontinuierliche Optimierung voranzutreiben
- Coaching und Unterstützung der Scrum Master und Product Owner
- Begleitung und Moderation von Events im Rahmen des Release Trains, insbesondere der PI Plannings hauptsächlich in englischer Sprache
- Zusammenarbeit mit dem Solution Train Engineer (STE) und mit den anderen Release Trains bei dSPACE
- Studium in einem IT-nahen oder sozialwissenschaftlichen Fach
- Langjährige Berufserfahrung als Scrum Master oder Agile Coach (m/w/d), optimalerweise in der lateralen Führung anderer Scrum Master
- Fundiertes Wissen über Agile Frameworks wie Scrum, Kanban oder SAFe
- Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ein hohes Maß an Empathie und die Fähigkeit zur Motivation anderer Menschen
- Wir arbeiten in einer zukunftssicheren Branche in internationalen Teams.
- Mit dem dSPACE Mentoring gewährleisten wir eine zielsichere Einarbeitung.
- Fachkompetenzen fördern wir durch individuelle Weiterbildungen.
- Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen sorgen wir für Work-Life-Balance.
- In Kooperation mit EGYM Wellpass bieten wir ein umfangreiches Firmenfitnessprogramm an.
- Eine arbeitgeberfinanzierte Vorsorge in Form einer Zusatzkrankenversicherung und einer betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen zusätzlich zu Ihrem Gehalt.
- Die betriebseigene Kita ist nur eines unserer familienfreundlichen Angebote.
- Unser dSPACE Spirit: Bei uns sind alle per Du. Dresscodes gibt es nicht. Was bei uns zählt, ist der Mensch.