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Job Description

... ab sofort für unseren Standort in Hochheim

Finanzbuchhalter m/w/d als Teamleitung

Es ist unser Ziel, dass sich Menschen mit unseren Produkten der Tischdekoration ein schönes Zuhause schaffen können, mit Familie und Freunden unvergessliche Momente in stilvollem Ambiente erleben. Seit über 30 Jahren beliefert Braun + Company Vertriebspartnerin der ganzen Welt mit innovativem Design und Produktideen. 120 Mitarbeiter wirken bei Braun + Company und tragen mit ihrem Engagement und ihrer Kreativität zum Erfolg unserer Vertriebspartner bei. Zwei Produktionsstandorte in Deutschland und internationale Vertriebsniederlassungen distributieren die Produkte aus der Kollektion und der kundenspezifischen Produktion.


  • Steuern & Kontrolle der Rechnungslegung, Debitoren-, Kreditoren- und Anlagenbuchhaltung
  • Verbuchen laufender Geschäftsvorfälle im Tagesgeschäft
  • Erstellung von Monatsabschlüssen und der Jahresabschlüsse
  • Ermittlung von Rückstellungen und Rechnungsabgrenzungen
  • Erstellung der monatlichen konsolidierten Umsatzsteuervoranmeldungen und Vorbereitung der Jahressteuererklärungen
  • Organisation von Abläufen innerhalb der Buchhaltung und Sicherstellung der Abgabe monatlicher Meldungen + Statistiken
  • Führung eines kleinen Teams
  • Nach erfolgreicher Einarbeitung in alle Bereiche der Finanzbuchhaltung übernehmen Sie die Verantwortung zur Erstellung
  • der Jahresabschlüsse für die Braun & Company Papierwaren GmbH und unserer Tochtergesellschaft MTK Papier GmbH.
  • Im Rahmen der Nachfolgeregelung übernehmen Sie später die Teamleitung der Finanzbuchhaltung.

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie z. B. Steuerfachangestellter,
  • Weiterbildung als Bilanzbuchhalter von Vorteil
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung und in der Erstellung der Jahresabschlüsse
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse eines Buchhaltungsprogrammes und sehr gute Kenntnisse der
  • MS Office Produkte
  • Sehr gute Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Selbständigkeit
  • Lösungsorientierte und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und absolute Vertrauenswürdigkeit und Diskretion

  • Eine strukturiere Einarbeitung in einem freundlichen Team
  • Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge
  • Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Verantwortungsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten, mittelständischen Unternehmen
  • Ein motiviertes & engagiertes Team mit flachen Hierarchien
  • Ein zukunftsfähiger Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Vergütung
  • Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines
  • Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!
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