Job Description
Mach mal Sinn als
Junior HR Manager / Personal (m/w/d)
Du möchtest nach deinem Studium so richtig in den Alltag einer Personalabteilung eintauchen, hast aber keine Lust, verstaubte Personalakten zu sortieren oder peinliche Teambuilding Maßnahmen zu begleiten? Dann gehörst du in das People-Team von DocCheck. Als Junior HR Manager im People Development-Team berätst du Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen, konzipierst Projekte im Bereich der Personalentwicklung und unterstützt du unsere diversen internen Abteilungen proaktiv beim Erreichen ihrer Businessziele. Von Development über Retention bis hin zum Career Management betreust du Mitarbeiter:innen und Führungskräfte ab Unternehmenseintritt ganzheitlich und nachhaltig entlang des Employee Life Cycles. Dabei steht dir neben modernster Software die geballte Power unserer anderen HR-Bereiche zur Verfügung. Bei Fragen hinsichtlich der Personalauswahl oder dem Personalmarketing kannst du dich jederzeit an die Recruiter:innen wenden. Der Operations-Bereich unterstützt dich bei deiner Arbeit im Bereich Vertragsmanagement und Arbeitsrecht. On top kommt ein modernes Arbeitsumfeld in einer zukunftssicheren Branche. Überzeugt? Dann bewirb dich jetzt!
- betreust und berätst du Führungskräfte und Mitarbeiter:innen und erstellst Handlungsempfehlungen sowie Analysen zu Themen wie Karriere, Führung, Weiterbildung, Teamentwicklung etc.
- sorgst du für eine nachhaltige Bindung der Mitarbeiter:innen, indem du Teambetrachtungen und Befragungen durchführst, Projekte z. B. im Gesundheitsmanagement steuerst oder Konflikte proaktiv moderierst
- planst und realisierst du personelle Einzelmaßnahmen, bereitest Mitarbeitergespräche vor und sorgst gemeinsam mit dem People Operations-Team für effiziente Prozesse im People Management
- hast du dein Studium im Bereich BWL, Personalmanagement oder (Wirtschafts-) Psychologie erfolgreich abgeschlossen und konntest idealerweise bereits erste Erfahrungen in einer Personalabteilung sammeln, beispielsweise durch Werkstudierendentätigkeiten oder Praktika
- bist du neben deiner kommunikativen Ader auch für deine analytische und gleichzeitig lösungsorientierte Art bekannt
- fühlst dich auch im Umgang mit modernen Softwares und Tools wohl und bringst idealerweise erste Kenntnisse im Bereich Beratung, Personalentwicklung oder auch Arbeitsrecht mit, falls nicht machen wir dich gerne fit
- Gut ausgestattet ins Abenteuer: Arbeite mit dem modernsten Tech-Stack im stilsicheren Office
- Austausch statt Isolation: Hier arbeitest du persönlich mit Menschen – egal ob Remote oder vor Ort
- Lebe deine Flexibilität: Profitiere von einem flexiblen Arbeitszeitbeginn, flexiblen Arbeitsplätzen und wöchentlicher Homeoffice-Möglichkeit
- Gemeinsam stark: Lasse dich von internen und externen psychologischen Coachings, Workshops und umfassender Beratung unterstützen
- Budget für deine Weiterbildung: Treibe deine Karriere mit 1.000€ Weiterbildungsbudget voran
- Wir leben Healthcare: Profitiere von Impfangeboten, ergonomischer Ausstattung und vielfältigen Sportangeboten