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Stromnetz Berlin GmbH

  • Berlin
  • Post Date: 11. October 2024
Job Description

Willst Du gemeinsam mit uns das 36.000 Kilometer lange Berliner Stromnetz fit halten, ausbauen und modernisieren? Willst Du Dich mit voller Kraft für unsere 3,7 Millionen Kund*innen und für eine nachhaltige Stadtgesellschaft engagieren?

Dann unterstütze uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Gruppenleiter*in Qualität Kabel

im Fachgebiet Netzqualität am Standort Berlin.

Wir sind Stromnetz Berlin. Als Mitgestalter der Energiewende halten wir die Stadt am Laufen, geben ihr Energie und bringen sie zum Leuchten.

Mehr über uns erfährst Du hier: Über uns - Stromnetz Berlin

Das Fachgebiet Netzqualität im Bereich der Primärtechnik verantwortet u.a. in der Arbeitsgruppe Messtechnik die Kabelfehlerortung in allen Spannungsebenen, die Zustandsbewertung von Kabelanlagen, die Messdatenerfassung im Niederspannungsnetz und sie führt auch EMV-, Schall- und Erdungsmessungen durch. Die Arbeitsgruppe Qualifizierung Kabel verantwortet u.a. die Montageausbildung aller firmenin- und firmenexternen Monteur*innen und betreibt darüber hinaus auch das Hochspannungs- und Hochstromprüffeld Prüffeld der Stromnetz Berlin GmbH


  • Verantwortlich für die Entwicklung der Arbeitsgruppe Qualifizierung Kabel durch disziplinarisches, klares, sichtbares sowie couragiertes Führen und auch fachliches Anleiten der zugehörigen Mitarbeiter*innen
  • Gewährleistung der Personaldisposition und der Weiterentwicklung aller Mitarbeiter*innen der Arbeitsgruppe
  • Leitung der Montageausbildung zur Sicherstellung der theoretischen und praktischen Schulungen von Monteur*innen und Auszubildenden für die Netzmontagen (FM, NS-Kabel, NS-Freileitungen und MS) sowie für die Arbeiten unter Spannung und die Fehleruntersuchungen an defekten Betriebsmitteln
  • Leitung des Hochspannungs- und Hochstromprüffeldes für Wechselspannungsprüfungen bis 200kV, Hochstromprüfungen bis 2kA, Stoßspannungsprüfungen bis 550kV, Kabel- und Betriebsmittelfehleruntersuchungen
  • Information der Mitarbeiter*innen über die Unternehmens- und Bereichsziele und Verantwortung für deren Umsetzung.
  • Deine weiteren Aufgaben sind unter anderem:
    • Pflegen von Kontakten zu den Fachbereichen der Stromnetz Berlin GmbH und auch zum Beispiel zur BEW Berliner Energie und Wärme AG
    • Unterstützen der Fachgebietsleitung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der Digitalisierungsstrategie, der Betreuung der IT Bereichs-Anwendungen und deren Weiterentwicklung

  • einem abgeschlossenen Hochschul-, bzw. Fachhochschulstudium möglichst der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar und mit mehrjähriger Berufserfahrung.
  • guten Kenntnissen der Hoch-, Mittel-, Niederspannungs- und der Fernmeldenetze der Stromnetz Berlin GmbH.
  • Ersten Erfahrungen in der Führung von Mitarbeiter*innen, zum Beispiel im Rahmen von Arbeitsgruppen, Projekten oder Sonderaufgaben.
  • geeigneten IT Kenntnissen zur Weiterentwicklung der Mess- und Prüfsysteme.
  • einem freundlichen und sicheren Auftreten sowie Eigenverantwortung und viel Teamorientierung.
  • einer gültigen Fahrerlaubnis der Klasse B.

  • Work-Life-Balance: Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf z. B. durch flexible Arbeitszeiten bei einer 37h-Woche, diversen Arbeitszeitmodellen (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit etc.), 30 Tagen Urlaub/Jahr, arbeitsfreien Tagen an Weihnachten und Silvester sowie einem Jahresarbeitszeitkonto.
  • Persönliche Weiterentwicklung: Wir fördern Deine persönliche Entwicklung (z.B. durch Entwicklungsgespräche) und unterstützen Dich durch individuelle Weiterbildungsmaßnahmen (z. B. Projektleitung) und bieten Dir ein umfangreiches Angebot zur Gesundheitsförderung.
  • Finanzielle Sicherheit: Du erhältst eine attraktive außertarifliche Einstiegsvergütung zwischen 75.000 – 110.000 € in einem krisensicheren Unternehmen. Durch abweichende persönliche Voraussetzungen kann eine Eingruppierung zu Beginn auch niedriger erfolgen. Profitiere von weiteren Leistungen wie einem Zuschuss zum Firmenticket AB, vergünstigtem Mittagessen sowie einem Jobrad-Leasing und einer betrieblichen Altersvorsorge.
  • Standort Berlin: Durch unsere Kooperation mit einem Berliner Wohnungsunternehmen unterstützen wir Dich beim schnellen Ankommen in Berlin, sofern Du für den Job nach Berlin ziehen müsstest.

Bunt – spannend – vielfältig – Berlin.
Wir sind überzeugt von Vielfalt und Inklusion. Bewerbungen von Menschen jeglichen Alters, geschlechtlicher Identität, sexueller Orientierung sowie mit Migrationsgeschichte sind herzlich willkommen. Da wir uns Chancengleichheit und die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt haben, sind wir an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Menschen mit Behinderung werden bei gleicher fachlicher Eignung besonders berücksichtigt.

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