Job Description
Kursana ist einer der bundesweit führenden privaten Anbieter von Pflege und Betreuung für Senioren. Bei uns erwarten Sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Wir betreiben in Deutschland, Österreich, der Schweiz, Estland und Italien 116 Einrichtungen. 6.800 Mitarbeiter pflegen und betreuen rund 13.600 Senioren.
Kursana ist ein Unternehmen der in 16 Ländern tätigen Dussmann Group, die über 63.500 Mitarbeiter beschäftigt. Die Dussmann Group bietet Dienstleistungen rund um den Menschen an und gehört weltweit zu den größten privaten Multidienstleistern.
Leitung (m/w/d) Tagespflege im Quartier Nauen
Unternehmen
Kursana Quartiershaus GmbH
Einsatzort
Kursana Quartier Nauen
Schillerstraße 5
14641 Nauen
Beschäftigungsart
Vollzeit
Über diese Stelle
Gute Pflege ist fordernd, macht Spaß und geht nur gemeinsam. Deshalb steht das Familiäre bei uns im Vordergrund. Als Pflegedienstleitung übertragen Sie unser wertschätzendes Miteinander auf das gesamte Team und bekommen Freiräume für eigene Ideen und Vorstellungen.
Unser inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 100 Einrichtungen steht seit bald 40 Jahren für höchste Pflegequalität und sichere Arbeitsplätze. Sie mögen feste Strukturen und Unterstützung? Super! Wir entlasten Sie mit bewährten Standards und einem zentral gesteuerten Qualitätsmanagement.
Am besten lernen wir uns persönlich kennen – willkommen in der Familie!
- Koordination sowie Sicherung der Dienst- und Tourenpläne
- Planung und Koordination der Arbeitsprozesse sowie Qualitätssicherung
- Verwaltung ärztlicher Verordnungen
- Betreuung der Kunden
- Kontrolle, bzw. Anpassung der Leistungsplanung
- Dokumentation der geplanten und erbrachten Leistungen
- Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)
- Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Altenpflege
- Führungserfahrung und Einfühlungsvermögen
- Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise
- EDV-Kenntnisse
- Familiäres Arbeitsklima
- Wertschätzende Führungskultur
- Weiterbildungen sowie Präventions- und Gesundheitskurse an der Kursana-Akademie
- Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege
- Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
- Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und kostengünstige Verpflegungsangebote
- Entlastende elektronische Dokumentation
- Mitarbeiterrabatte für mehr als 600 Marken
- Fast 40 Jahre Erfahrung als Familienunternehmen
Warum Kursana?
- Familiäres Arbeitsklima
- Wertschätzende Führungskultur
- Moderne Einrichtungen
- Sehr gute Ausstattung
- Kursana Akademie
- Über 35 Jahre Erfahrung zur Unternehmenskultur