Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

MHB Hamm Betriebsführungsges. mbH

  • Hamm
  • Post Date: 9. October 2024
Job Description

Die Müllverbrennungsanlage (MVA) Hamm dient der thermischen Behandlung von Siedlungsabfällen unter optimaler Erfüllung der Kriterien Entsorgungssicherheit, Umweltschutz, Energienutzung und Wirtschaftlichkeit. Im Jahr 1985 ist die MVA Hamm in Betrieb genommen worden. Um die Müllverbrennungsanlage Hamm optimal auszulasten, haben sich die Städte Hamm und Dortmund sowie die Kreise Unna, Soest und Warendorf zu einer regionalen Kooperation zusammengeschlossen. Die MVA Hamm garantiert für rund 900.000 Einwohner und zahlreiche Gewerbebetriebe eine sichere, umweltgerechte Entsorgung.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)


  • Sicherstellung des Betriebs komplexer Mess-, Steuerungs- und Regelungsanlagen (MSR)
  • Inspektion, Wartung und Störbehebung von mess-, steuerungs- und regelungstechnischen Anlagen (bspw. Schaltschränke, Feldgeräte, Prozessleittechnik, Analysenschränke, SPS-Analyse)
  • Durchführung von Instandsetzungs- und Installationsarbeiten
  • komplexe Störungsdiagnose und -beseitigung sowie Aufnahme von Mängeln und Schadensbildern sowie Erarbeitung von Lösungsvorschlägen (MSR-Technik, SPS Programmierung)
  • Beseitigung von Gefährdungen an elektrischen und schwachstromtechnischen Anlagen
  • Durchführung von Schalthandlungen im Niederspannungsnetz
  • Optimierung der technischen Anlagen
  • Zusammenarbeit mit externen Firmen, u. a. im Störungseinsatz
  • Teilnahme an der technischen Rufbereitschaft (24/7)

  • Eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker für Automatisierungs- und Systemtechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Kraftwerke, Instandhaltung der elektrotechnischen Anlagen
  • Fachkenntnisse auf dem Gebiet der Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik (MSR)
  • Engagement, selbstständiges und verantwortliches Arbeiten
  • Bereichsübergreifendes Denken und ausgeprägte Teamfähigkeit

  • Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz
  • Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Ein teamorientiertes Arbeitsumfeld
  • Regelmäßige Schulungen und Entwicklungschancen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliche Krankenversicherung
  • 30 Tage Urlaub
  • Dienstradleasing
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