Job Description
„Innovation ist die Fähigkeit, Veränderung als Chance zu sehen, nicht als Bedrohung“
Steve Jobs
Als globales Unternehmen mit Tradition sind wir einer der führenden Hersteller von Ventilatoren und lufttechnischen Systemen. Zur Verstärkung unseres innovativen Teams suchen wir, vorzugsweise für unsere Standort Bad Hersfeld, zum nächst möglichen Termin eine*n
Produktmanager (m/w/d)
- Weiterentwicklung unserer Produkte und Dienstleistungen
- Enge Zusammenarbeit mit R&D zur Unterstützung der Produktentwicklung
- Erstellung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
- Unterstützung bei der Erstellung von Businessplänen, Entscheidungsvorlagen und Reports
- Unterstützung bei der Erstellung von Marketing Unterlagen, Plänen und Maßnahmen, sowie der Teilnahme an Messeauftritten weltweit
- Unterstützung bei der Erstellung von Lasten- und Pflichtenheften für neue Produkte und Dienstleistungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
- Unterstützung bei der Erstellung von Preiskalkulationen und Angeboten, sowie die Auslegung von MVR- Ventilatoren in unserer Software
- Erstellung von Preislisten und Vertriebstools
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Maschinenbau, vorzugsweise Verfahrenstechnik
- Erfahrungen im Bereich von industriellen Eindampfprozessen sind von Vorteil
- Gutes Wissen auf dem Gebiet von Ventilatoren
- Gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse
- Gute analytische und strategische Fähigkeiten
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft im In- und Ausland
- Berufserfahrung: Vorzugsweise mindestens 3 Jahre, aber auch Bewerbungen von Berufsanfänger sind willkommen
Einsatzort:
- Bevorzugt an unserem Standort Bad Hersfeld
- Home-Office mit regelmäßigen Aufenthalten in unserer Niederlassung in Bad Hersfeld möglich
- 30 Tage Jahresurlaub
- Attraktive Entlohnung
- Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven zur persönlichen Entwicklung
- Intensive Einarbeitung in Ihren Verantwortungsbereich mit Einarbeitungspatenschaft
- Kontinuierliche Weiterbildung und Schulung Ihrer Fähigkeiten und Kenntnisse
- Mitarbeiterrabatte über externe Partner
- Betriebliche Krankenversicherung
- Offene Fehler- und Feedbackkultur
- Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmenserfolg
- Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben in einem Unternehmen mit hohem Wachstumspotential