Job Description
Sie sehen Freiheiten als Chance für neue Wege? Sie sagen, was Sie denken, und Sie tun, was Sie sagen? Erfolge treiben Sie an, neue Herausforderungen anzunehmen und diese mit Leidenschaft zu meistern? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Über uns
Die Rodenstock Group ist ein internationaler Innovationsführer und Hersteller von Premium Brillengläsern im Bereich Augengesundheit. Dabei steht die Philosophie „B.I.G. VISION FOR ALL – Biometric Intelligent Glasses“ für einen Paradigmenwechsel bei individuellen Gleitsichtgläsern. Das 1877 gegründete Medizintechnikunternehmen mit Sitz in München beschäftigt weltweit rund 5.000 Mitarbeitende, unterhält global sechs zentrale Produktionsstätten und ist in mehr als 85 Ländern mit Vertriebsniederlassungen und Distributionspartnern vertreten. Durch die Kombination aus deutscher Markenqualität, technischen Innovationen und einem internationalen Wachstumskurs finden Sie bei Rodenstock ein vielfältiges Aufgabengebiet mit großem Freiraum für neue Ideen und Ihre persönliche Weiterentwicklung.
- Disziplinarische und fachliche Führung des Teams
- Leitung der Entwicklung neuer Hartlackbeschichtungen und Prozesse für Kunststoffbrillengläser
- Definition und übergeordnetes Management von Entwicklungsprojekten fachübergreifend bis hin zur Fertigungseinführung sowie Leitung von Beschichtungsprojekten
- Koordination der Einführung neuer sowie kontinuierlichen Optimierungen vorhandener Prozesse und Schnittstellen
- Bewertung der Qualität von Beschichtungssystemen
- Auswahl von externen Partnern, um Innovationen proaktiv voranzutreiben
- Bewertung von Fach- und Patentliteratur
- Abgeschlossenes Studium in Chemie/-ingenieurwesen, Physikalische Chemie oder Verfahrenstechnik, bevorzugt mit anschließender Promotion
- Mehrjährige Berufserfahrung inkl. Projektleitung im Bereich (Lack-) Beschichtungen / Oberflächenbehandlung
- Erste Führungserfahrung ist von Vorteil
- Sehr gute IT- und MS-Office-Kenntnisse
- Verhandlungssicheres Deutsch sowie Englisch
- Eigenverantwortliche Identifikation von Problemen und deren Lösung durch innovative Ansätze
- Belastungs- sowie umsetzungsstarker Teamplayer mit ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten sowie Führungskompetenz
- Proaktiver und systematischer Arbeitsstil
- Internationalität, agile Strukturen
- Attraktive Vergütung, Corporate Benefits
- Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten
- Onboarding, interne Akademie
- Gesundheitsförderung
- Mitarbeiterevents
- Nachhaltigkeit
- Brillen-Mitarbeiterrabatt