Mitarbeiter*in (m/w/d) für das Projekt “Duale Forschung und Entwicklung”

Job Description

Mit zwölf Fakultäten, rund 10.000 Studierenden und 1.000 Beschäftigten zählt die Ostfalia zu den größten Fachhochschulen in Niedersachsen. In über 90 Studien­gängen an den Stand­orten Salzgitter, Suderburg, Wolfsburg und Wolfenbüttel werden unsere Studierenden fundiert und inter­disziplinär ausgebildet und individuell betreut. Unseren Beschäftigten bieten wir vielseitige Aufgaben und Gestaltungs­möglich­keiten sowie ein leistungs­förderndes und familien­freundliches Arbeits­umfeld.

Für die Fakultät Recht – Brunswick European Law School (BELS) – am Campus Wolfenbüttel suchen wir zum 01.01.2025 eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) für das Projekt "Duale Forschung und Entwicklung".

Vergütung: EG 11 TV-L
Umfang: 39,8 Std./Woche (Die Stelle ist teilzeitgeeignet.)
Befristung: bis zum 31.12.2026
Beginn: 01.01.2025
Standort: Wolfenbüttel


  • Betreuung des Drittmittelprojekts "Duale Forschung und Entwicklung"
  • Projektkoordination
  • Aufbau und zur Verstetigung der Kooperations­strukturen zwischen den beteiligten Hochschulen und Unternehmen
  • Betreuung von laufenden Kooperationen im Forschungsprojekt
  • Zusammenstellung von Ergebnissen zur wissen­schaftlichen Aufbereitung
  • Erhebungen und Erarbeitung von Forschungs­ergebnissen aus den Koopera­tionen

  • abgeschlossenes Bachelor Studium mit einem Bezug zu den genannten Aufgaben
  • sehr gute Kenntnisse der Gesamt­thematik „Organisations­management“
  • Fähigkeit zur eigenständigen Durch­führung von Veranstal­tungen
  • kreativ, aufgeschlossen, engagiert, teamfähig und kommunika­tions­stark
  • Interesse an aktuellen Themen in Bezug auf Transfer von Forschung in die Praxis

  • eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit im lebendigen Umfeld einer Hochschule
  • einen ergonomisch und modern ausgestatteten Arbeitsplatz
  • eine tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende sowie eine zusätzliche Alters­versorgung durch die VBL
  • Zahlung vermögenswirksamer Leistungen
  • 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  • flexible und familien­freundliche Arbeitszeitmodelle sowie Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • betriebliche Gesundheits­förderung (z. B. Gesunde Ostfalia) und Teilnahme an unserem viel­fältigen Hochschul­sport­programm
  • Fortbildungsmöglichkeiten (z. B. HüW, ZeLL), Personal­entwicklung sowie Bildungs­urlaub

Die Arbeitszeit beträgt 39,8 Stunden/Woche (100 %). Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Bitte teilen Sie uns gegebenen­falls mit, welchen Beschäftigungs­umfang Sie anstreben.
Die Vergütung erfolgt nach Entgelt­gruppe 11 TV-L.

Auf Grundlage des Niedersächsischen Gleich­berechtigungs­gesetzes (NGG) arbeitet die Ostfalia daran, in allen Entgelt­gruppen ein ausgeglichenes Geschlechter­verhältnis zu erreichen. Frauen sind in dieser Entgelt­gruppe an unserer Hochschule unter­repräsentiert, daher sind Bewerbungen von Frauen für diese Stelle besonders erwünscht.

Bei gleicher Eignung stellen wir schwer­behinderte und diesen gleich­gestellte Menschen bevorzugt ein. Denken Sie bitte an den entsprechenden Hinweis in Ihrem Bewerbungs­anschreiben oder Lebenslauf.

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