Job Description
Hallo, wir sind die RLT IT- und Systemprüfung GmbH. Wir sind Teil der RLT-Gruppe, die als expandierende mittelständische Beratungs- und Prüfungsgesellschaft mit 150 ambitionierten Kolleginnen und Kollegen an den drei Standorten Essen, Düsseldorf und Duisburg vertreten ist. Wir haben uns als Wirtschaftsprüfungsgesellschaft auf die Prüfung von modernen Rechnungslegungssystemen und Geschäftsprozessen spezialisiert. Sie verbindet das Know-How der klassischen Wirtschaftsprüfung mit den modernen Methoden der IT-Prüfung.
Was uns als Team erfolgreich macht? Unsere Arbeitsphilosophie ist geprägt von hohem Qualitätsanspruch und einer gesunden Portion Pragmatismus. Dabei sind uns Werte wie Vertrauen, Respekt, Weitsicht, Wertschätzung und Spaß besonders wichtig!
Hast du Lust auf einen Job mit spannenden Möglichkeiten für einen Karriereweg nach deinen persönlichen Vorstellungen?
Wir suchen eine
Teamassistenz IT (m/w/d)
für unseren Standort Essen.
- Eigenverantwortliche Büroorganisation und Unterstützung des Teams in allen organisatorischen Belangen
- Übernahme projektübergreifender organisatorischer und administrativer Aufgaben
- Mitarbeit bei der Optimierung und Digitalisierung interner Prozesse
- Schnittstelle zwischen dem Team und externen Partnern
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und idealerweise bereits Erfahrungen in einer vergleichbaren Tätigkeit
- Hohes Maß an Engagement und Teamorientierung
- Organisations- und Kommunikationstalent mit Freude an serviceorientierten Aufgaben
- Sicherheit im Umgang mit gängigen IT-Anwendungen
Da flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, ein nachhaltiges Mobilitätskonzept, kostenlose gesunde Snacks und Getränke sowie das Angebot fachlicher Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für uns selbstverständlich sind, möchten wir dir nachfolgend einige beispielhafte Maßnahmen vorstellen, mit denen wir – davon sind wir fest überzeugt – unsere Weichen zu einem zukunftsorientierten, modernen Arbeitgeber bereits gestellt haben und so gemeinsam mit dir wirksam werden wollen:
Das Gegenteil von starren Konzernstrukturen:
Bei uns stehen flache Hierarchien, der Dialog auf Augenhöhe und der Spaß an unserer Arbeit im Vordergrund!
Digitalisierung:
Für uns keine Theorie, sondern gelebte Praxis, denn wir sind davon überzeugt, dass wir durch unser Digitalisierungskonzept unsere interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der RLT-Gruppe und mit unseren Mandantinnen und Mandanten nachhaltig zum Erfolg führen!
Keine klassischen starren, jährlichen Mitarbeitergespräche:
Wir wissen, dass es mehr braucht, daher sind moderne Führungsinstrumente, die auf regelmäßiges Feedback zwischen dir und deiner Führungskraft setzen und deine persönliche und fachliche Entwicklung fördern, fester Bestandteil unserer RLT-Führungskultur!
Echte, moderne Teamarbeit – sowohl digital, aber auch gerne klassisch gemeinsam vor Ort!
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