Job Description
Das Ev. Diakonissenkrankenhaus Leipzig ist ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung sowie ein Akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Leipzig mit einer Kapazität von 250 Betten. Leipzig ist eine moderne Stadt am Puls der Zeit mit einem interessanten und vielfältigen Kulturangebot. Wir sind Teil des AGAPLESION Verbundes.
In der Interdisziplinären Notaufnahme werden im Jahr ca. 18.000 Patient:innen behandelt. Die Interdisziplinäre Notaufnahme ist seit 2017 nach den Kriterien der DGINA® zertifiziert. Eine klinische Triage nach Manchester Triage System ist implementiert.
Unsere Notaufnahme ist mit einem Schockraum, einem aseptischen OP, einem Aufwachraum und insgesamt 13 Überwachungs- und Monitoringplätzen ausgestattet.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Interdisziplinäre Notaufnahme einen Leitenden Oberarzt (m/w/d) in Vollzeit.
- vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit rund um die ärztliche Versorgung unserer Notfallpatient:innen
- Steuerung der Notaufnahme und deren Schnittstellen, sowie die fachliche und organisatorische Weiterentwicklung der Interdisziplinären Notaufnahme
- Organisation des Notfallmanagements
- Anleitung, Weiterentwicklung und Supervision des ärztlichen Teams und Ausbildung der Assistenzärzt:innen
- Pflegen der Notfall- und Schnittstellenkommunikation (bspw. Hausärzte, Rettungsdienst, Versicherungen, etc.)
- abgeschlossene Facharztausbildung in den Fächern Innere Medizin, Chirurgie, Anästhesie oder Allgemeinmedizin und die Zusatzbezeichnung Notfallmedizin
- profunde Kenntnisse und Erfahrungen in der Leitung und Organisation einer Interdisziplinären Notaufnahme
- hohes Maß sozialer Kompetenz zur Förderung der interdisziplinären Zusammenarbeit mit den anderen Kliniken und Berufsgruppen des Hauses
- Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft
- einen vom christlichen Menschenbild geprägter Umgang mit Mitarbeiter:innen und Patient:innen
- einen unbefristeten Dienstvertrag in Vollzeit
- ein Arbeiten in einem werteorientiert geführten Gesundheitsunternehmen
- flache Hierarchien in einer kollegialen und familiären Arbeitsatmosphäre, die von Wertschätzung und Fürsorge geprägt ist
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes der EKD (AVR) Fassung Sachsen
- individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote innerhalb der Unternehmensgruppe
- umfangreiche Angebote für Mitarbeiter:innen:
- betriebliche Altersvorsorge, Kinderzuschlag
- vielfältige Gesundheitskurse rund um Bewegung, Ernährung und Entspannung
- Corporate Benefits, Jobticket, Dienstradleasing, E-Bike-Pool