Job Description
ZUKUNFT PLANEN
Den gesamten Energieverbrauch erneuerbar zu produzieren, ist für uns mehr als ein Ziel. Es ist unsere Verantwortung. Mit Strom aus Wind und Sonne, mit grünem Wasserstoff, mit nachhaltiger Wärme, CO2-freier Mobilität sowie smarter Speicherung und Nutzung bauen wir das Energiesystem der Zukunft. Auf Augenhöhe mit Menschen, Gemeinden und Unternehmen stellt GP JOULE als universeller Anbieter die Energieversorgung für Generationen sicher.
Für die GP JOULE GmbH GmbH & CO. KG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an dem Standort Reußenköge (mobiles Arbeiten anteilig möglich) unbefristet in Vollzeit (4,5-Tage-Woche/36 h mit freiem Freitagnachmittag):
Abteilungsleitung Personaladministration
- Du übernimmst die Führung eines Teams aus erfahrenen Referent*innen und Sachbearbeiter*innen
- Du begleitest und berätst Führungskräfte und Mitarbeitende während des gesamten Employee Lifecycles von der Vertragserstellung bis hin zum Abschlusszeugnis
- Du analysierst die Effektivität der Personalprozesse und -instrumente
- Du verantwortest die Entwicklung, Implementierung und Optimierung personalwirtschaftlicher Konzepte, Prozesse und Verfahren in engem Austausch mit anderen Abteilungen und sicherst zudem die Qualität innerhalb des Aufgabenbereichs
- Du arbeitest eng mit der Bereichsleitung und dem verantwortlichen Vorstand der Gruppe in strategischen Fragen zusammen
- Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder über eine vergleichbare Qualifikation
- Du kannst mehrjährige Erfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise bei verbundenen und nicht tarifgebundenen Unternehmen vorweisen
- Du hast nachweisliche Kenntnisse und Fähigkeiten in erfolgreicher Führung von Mitarbeitenden und bringst außerdem sehr fundierte Kenntnisse und Anwendungserfahrung im Arbeits- und Sozialrecht mit
- Dich zeichnet ein Hohes Maß an eigenverantwortlichem und strukturiertem Handeln aus
- Du bist ein Kommunikationstalent mit der ausgeprägten Fähigkeit, Probleme zu lösen sowie eine teamorientierte, empathische Persönlichkeit mit Hands-on- Mentalität
- Du bist sicher im Umgang mit den gängigen Microsoft-Anwendungen, idealerweise Microsoft 365, sowie HR-Software
Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind. Bitte bewirb dich auch, wenn du noch nicht alle Punkte zu 100% erfüllst. Denn wir sind der Meinung, dass man alles lernen kann und unterstützen dich gerne dabei.
- Entfalte dein Potenzial mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktiven Entwicklungsperspektiven
- Vereinbare Berufs- und Privatleben durch mobiles, flexibles Arbeiten und unsere 4,5-Tage Woche/36h mit freiem Freitagnachmittag
- Erlebe unseren einzigartigen Teamspirit bei unseren Onboarding Days und vielfältigen Firmenevents
- Profitiere von Fitness und Wellness mit EGYM Wellpass, unabhängiger psychologischer Beratung, Workation oder Sabbatical sowie zusätzlich bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge
- Erweitere deine nachhaltige Mobilität durch JobRad-Leasing, die Twogo-Carsharing-App und E-Auto-Ladestationen an unseren Hauptstandorten
- Genieße bezuschusstes Essen in unserer Kantine, Produkte vom eigenen Hof oder kostenloses Obst und Getränke im Büro