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Hygiena Diagnostics GmbH

Job Description

We create innovative diagnostics for a healthier world. Als Vertreter des One Health Ansatzes sind wir davon überzeugt, dass die Gesundheit des Menschen, des Tieres sowie der gemeinsamen Umwelt miteinander verbunden sind. Spezialisiert auf die Lebens­mittel­sicherheit in der gesamten Wertschöpfungskette entwickeln wir molekulare Schnell­tests sowie Analysetools und vertreiben bzw. optimieren diese. Unsere Lösungen sind zuverlässig, einfach zu handhaben und korrekt – um die Welt zu einem sichereren Ort zu machen.

WIR SUCHEN AB SOFORT EINEN
SERVICETECHNIKER / TECHNISCHEN SERVICE MITARBEITER (M/W/D)
STANDORT: POTSDAM / BERLIN


  • Erstellung von Angeboten für Inbetriebnahme und Reparatur (Serviceleistungen, Ersatzteile), Anlegen von Kundenordnern und Erstellung von Rechnungen im Warenwirtschaftssystem (Dynamics NAV)
  • Ersatzteilbestellungen und Lagerbuchungen
  • Technischer Kundendienst, Beratung und Unterstützung internationaler Kunden
  • Reparaturen von Laborgeräten im Reparaturzentrum in Potsdam
  • Reklamationsbearbeitung und Erstellung von Dokumentationen

  • Ausbildungsabschluss als MTA / CTA / BTA oder vergleichbare Ausbildung / Studium mit mechanischem / elektronischem Hintergrund
  • Erste Erfahrungen im biotechnologischen Sektor und mikrobiologischer Überwachung wünschenswert
  • Von Vorteil sind Kenntnisse in Microsoft Dynamics CRM und NAV
  • Stets freundliches und verbindliches Auftreten mit hoher Serviceorientierung
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gültiger Führerschein Klasse B
  • Reisebereitschaft

  • Abwechslungsreiches und spannendes internationales Arbeitsumfeld
  • Flexible Arbeitszeiten mit verschiedenen Arbeitszeitmodellen (Voll- und Teilzeit, Gleitzeit, Homeoffice) zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • Arbeitsplatz im Grünen mit eigenem Stellplatz und guter öffentlicher Verkehrsanbindung
  • Kollegiale Atmosphäre, flache Hierarchien und das gelebte „Du“ über allen Ebenen hinweg
  • Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (bspw. Sprachkurs)
  • Strukturiertes und intensives Einarbeitungsprogramm
  • Regelmäßige Firmenfeste und Veranstaltungen
  • Mitarbeiterrabatte bei ausgewählten Anbietern
  • Flexible Urlaubsplanung mit kurzen Kommunikationswegen
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