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KNAPP Deutschland GmbH

  • Hamm
  • Post Date: 27. September 2024
Job Description

Die internationale KNAPP-Gruppe – mit nunmehr über 7300 Mitarbeitenden weltweit – ist spezialisiert auf individuelle, intelligente Automatisierungslösungen für Logistik, Intralogistik und Produktion. Ob kleines Start-up oder multinationaler Konzern – zahlreiche Unternehmen aus der ganzen Welt vertrauen auf unsere Kompetenz. Kundennähe ist uns sehr wichtig. Die KNAPP Deutschland GmbH ist die deutsche Vertriebs- und Service-Niederlassung mit Hauptsitz in Heusenstamm bei Frankfurt / Main mit ca. 150 Mitarbeitenden. Wir bieten dir einen zukunftssicheren Arbeitsplatz und eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kollegialen Arbeitsumfeld.

Für unser Resident – Team in Hamm suchen wir einen Supervisor, der gemeinsam mit dem Teamleiter vor Ort folgende Tätigkeiten übernimmt:


  • Disziplinarische und fachliche Führung des Instandhaltungsteams
  • Einsatz- und Schichtplanung des Technikteams in einem 3- Schichtbetrieb (Montag - Samstag)
  • Aktive Schwachstellenanalyse mit Hilfe gängiger Analysemethoden und Sicherstellung einer hohen technischen Verfügbarkeit der Anlagen sowie der Vermeidung von Stillständen
  • Sachgemäße Organisation, Durchführung und Dokumentation von Instandhaltungsaufträgen (auch außerhalb des Anlagenbetriebes) unter Anwendung zur Verfügung gestellter Systeme bis hin zum nachhaltigen Abstellen von Störungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Kunden
  • Koordination von Sublieferanten
  • Mitarbeit beim Monitoring und Reporting der relevanten KPI´s
  • Unterstützung bei der Ersatzteilverwaltung und Ersatzteilbestellungen

  • Deine Ausbildung als Meister oder Techniker hast du erfolgreich abgeschlossen oder du besitzt eine gleichwertige Qualifikation. Du verfügst bereits über eine mehrjährige Berufserfahrung.

Zusätzlich sind uns wichtig:

  • Nachgewiesene Führungsqualitäten, Organisationstalent, Problemlösungsorientierung und Kommunikationsstärke
  • Eigenverantwortliches Arbeiten und ausgeprägte Teamfähigkeit
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein, Hands-on-Mentalität und Durchsetzungsvermögen
  • Gute Kenntnisse in der Anlageninstandhaltung

  • Attraktive Vergütung mit Erfolgsprämie sowie 30 Tage Urlaub
  • Krankenzusatzversicherung und betriebliche Altersvorsorge, Betriebsarzt
  • Dienstfahrradleasing - JobRad
  • Mitarbeiterrabatte durch corporate benefits
  • Gute Verkehrsanbindung (A2) sowie eine hochmoderne Arbeitsstätte
  • Gute Arbeitsorganisation, kollegiales Arbeitsklima und eine moderne Ausstattung des Teams
  • Umfassende Einarbeitung und Fortbildungsangebote
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