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Job Description

Die Kassenärztliche Vereinigung Schleswig-Holstein vertritt die rund 6.100 Vertrags­ärzte und Vertragspsychotherapeuten unseres Bundeslandes. Sie stellt die ambulante medizinische Versorgung sicher, wacht über die Qualität der angewandten Medizin, schließt Verträge mit den Krankenkassen und leistet die Honorarabrechnung für Ärzte und Psychotherapeuten.

Zum 1. August 2025 suchen wir zwei

Azubis zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement

Du willst auf eigenen Beinen stehen und endlich mit der Arbeit loslegen?
Dich interessieren die kaufmännischen Prozesse innerhalb einer Verwaltung?
Lege den Grundstein für Deinen beruflichen Erfolg mit einer 3-jährigen Ausbildung bei der KVSH!

Freue Dich auf abwechslungsreiche Einsätze und spannende Möglichkeiten, Deine Kompetenzen mit uns gemeinsam auszubauen. Wir möchten Dich gezielt bei Deiner Entwicklung begleiten sowie unterstützen und mit Dir einen gelungenen Einstieg in das Berufsleben gestalten.


  • spannende Stationen in verschiedenen Abteilungen, u. a. Personal & Finanzen, Zulassung, Abrechnung
  • vielfältige Aufgaben und aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft innerhalb kaufmännischer, verwaltender und organisatorischer Bereiche
  • Unterstützung von Kollegen (m/w/d) bei wichtigen Projekten einschließlich Projektarbeit innerhalb des Azubi-Teams
  • Einblicke in das Zusammenspiel der verschiedenen Abteilungen
  • Übernahme von eigenen Verantwortungsbereichen

Der Berufsschulunterricht findet 1-2 Mal pro Woche (je nach Lehrjahr) am Berufsbildungszentrum in Bad Segeberg statt.


  • mindestens einen mittleren Schulabschluss mit guten Leistungen, insbesondere in Deutsch und Mathematik
  • idealerweise erste Erfahrungen im Büro, z. B. durch ein Praktikum oder einen Nebenjob
  • sicherer Umgang mit MS-Office-Programmen und natürlich dem Internet
  • Spaß an selbstständiger, abwechslungsreicher Arbeit und Eigeninitiative

  • eine gleitende Arbeitszeit und eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für Auszubildende (TVA-L BBiG)
  • eine tolle Arbeitsatmosphäre sowie ein attraktives Arbeits- und Lernfeld
  • eine starke Azubi-Community
  • 30 Tage Urlaub sowie zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester
  • eine hauseigene Kantine sowie kostenfreie Parkplätze
  • die Möglichkeit der Übernahme in eine Anschlussbeschäftigung
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