Job Description
Der Kreis Steinburg vereint aufgrund seiner Lage im Südwesten Schleswig-Holsteins die Vorteile des Lebens in der Metropolregion Hamburg und des Lebens im Grünen miteinander. Umgeben von Nord-Ostsee-Kanal, Elbe und Stör, ist das Kreisgebiet geprägt von der hügeligen Geest- und der saftig grünen Marschlandschaft. Zum Kreis Steinburg mit rund 132.500 Einwohner*innen gehören fünf Städte und 106 Gemeinden. Die Kreisverwaltung mit über 700 Mitarbeiter*innen versteht sich als moderner Dienstleistungsbetrieb mit einer innovativen und zukunftsorientierten Verwaltung.
Beim Kreis Steinburg ist im Amt für Jugend, Familie und Sport in der Abteilung „Besondere Soziale Dienste“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Vollzeitstelle als
Sachgebietsleitung Kinderschutzteam
(EG S 15 TVöD-SuE)
zu besetzen. Die Stelle ist nicht teilbar.
Wir über uns:
Neben dem Kinderschutzteam sind die Sachgebiete Jugendhilfe im Strafverfahren, Adoption und Pflegekinderdienst in der Abteilung Besondere Soziale Dienste angesiedelt. Als Sachgebietsleiter*in Kinderschutzteam bist du Führungskraft für drei hochmotivierte und engagierte Mitarbeiter*innen.
- Bearbeitung von Meldungen zur Kindeswohlgefährdung gemäß § 8 a SGB VIII
- Leitung des Kinderschutzteams
- Beratung gemäß § 8 b SGB VIII
- Inobhutnahme gemäß § 42 SGB VIII
- Anrufung des Familiengerichts im Kontext §§ 8a, 42 SGB VIII
- Teilnahme an der Rufbereitschaft des Jugendamtes
Voraussetzung für die Stelle ist
- ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor, Diplom, Master) zur*zum Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in
oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Bachelor, Diplom, Master) zur*zum Pädagog*in mit der Fachrichtung Sozialpädagogik oder Psycholog*in oder psychologische*r Psychotherapeut*in
und
- eine zertifizierte Weiterbildung/Ausbildung als Kinderschutzfachkraft
- mehrjährige Erfahrung in der praktischen Arbeit im Allgemeinen Sozialen Dienst eines öffentlichen Jugendhilfeträgers
- vertiefte Fachkenntnisse im Achten Sozialgesetzbuch (SGB VIII), Bürgerlichen Gesetzbuch (BGB) sowie dem Gesetz zur Kooperation und Information im Kinderschutz (KKG)
- fundierte Kenntnisse in der Entwicklungsphysiologie und -psychologie von Kindern und Jugendlichen, insbesondere von Kindern im Alter von 0-6
- ausgeprägte Beratungskompetenz
- vertiefte Kenntnisse in der Gesprächsführung mit Eltern im Kontext der Kindeswohlgefährdung
Für die Bewerbung von Vorteil sind
- hohe Belastbarkeit insbesondere in Krisensituationen und damit verbundene psychische und physische Stabilität
- hohes Verantwortungsbewusstsein
- Teamgeist
- Erfahrungen in Leitungsfunktionen in Organisationen der freien oder öffentlichen Jugendhilfe
- gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine flexible Arbeitszeitgestaltung, die eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglicht, inkl. der Möglichkeit zur alternierenden Telearbeit (Homeoffice)
- betriebliche Gesundheitsförderung, inkl. der Möglichkeit zur Teilnahme am Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)
- Zuschuss zur Förderung klimafreundlicher Mobilität (Kauf/Leasing von Fahrrädern/E-Bikes, ÖPNV-Ticket)