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DRK Kreisverband Böblingen e.V

Job Description

Das Deutsche Rote Kreuz im Kreis Böblingen erbringt in Zusammenarbeit mit seinen 24 Ortsvereinen eine Vielzahl an sozialen Dienstleistungen. Hierzu zählen der Bevölkerungsschutz und die Katastrophenhilfe, der Sanitäts- und Betreuungsdienst, die Notfallrettung, der Krankentransport, die sozialen Dienste sowie die stationäre Altenhilfe. Im DRK-Zentrum auf dem Flugfeld in Sindelfingen wird die Arbeit der haupt- und ehrenamtlich Mitarbeitenden koordiniert und unterstützt.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (80 bis 100 %).


  • Erstellen der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Erfassung und Pflege des Personalabrechnungssystems
  • Führen der digitalen Personalakten
  • Erstellen von Arbeitsverträgen, Nachträgen und Zusätzen
  • Schreiben von Kündigungsbestätigungen und Aufhebungsverträgen
  • Prüfen der maschinell erstellten An- und Abmeldungen bei der VBL und der Krankenkasse
  • Erstellen von Auswertungen in/mit der Personalsoftware
  • Erstellung diverser Listen wie Austrittslisten, Eintritte, Prüflisten, …
  • Beantragen von Gehaltszuschüssen gegenüber der Agentur für Arbeit, dem Landratsamt und der Stadtverwaltung
  • Überwachung des Geldeingangs gegenüber Finanz- und Rechnungswesen
  • Überwachung von Aufenthaltstitel und Arbeitserlaubnissen inkl. Kommunikation mit den entsprechenden Behörden
  • Erstellen von div. Bescheinigungen
  • Schriftverkehr mit Mitarbeitenden, Ämtern usw.
  • Ansprechpartner für Personalfragen, Abrechnung, Sozialversicherungsaspekte, etc.
  • Einhaltung von Terminvorgaben und Rückmeldefristen
  • Nachhalten von Themen inkl. Wiedervorlage
  • Einhaltung von internen und extern Vorgaben und Prozessen
  • Teilnahme an Abteilungssitzungen
  • Mitwirken bei Projekten

  • eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrung in der Personalarbeit, insbesondere in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- (TVöD/VKA), Sozial- und Steuerrecht
  • Bereitschaft zur Weiterbildung
  • Selbstständige Mitarbeit und Eigeninitiative
  • Teamfähigkeit
  • gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office
  • schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeit
  • Engagement und Selbstständigkeit
  • Sorgfalt, Verbindlichkeit und Verantwortungsbewusstsein

  • eine zukunftsorientierte und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • angenehme Arbeitsbedingungen
  • Seminare, Fortbildungen und Coachings
  • leistungsgerechte Vergütung nach TVöD
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • flexibles Arbeitszeitmodell
  • monatlicher Essensgeldzuschuss
  • Zuzahlung zum VVS-Firmenticket
  • Zuschuss für die Mitgliedschaft in ausgewählten Fitnessstudios
  • Gutscheine und Vergünstigungen für zahlreiche Markenprodukte und Dienstleistungen über unser Vorteilsportal
  • Regelmäßige Teamevents
  • einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz, frisches Obst und kostenlose Getränke
  • die Chance, persönliche Ziel- und Wertevorstellungen einzubringen und zu leben
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