Job Description
Als führendes Engineering-Unternehmen, mit mehr als 500 Mitarbeitern in der gesamten SCHULER-Firmengruppe, setzt SCHULER KONSTRUKTIONEN auf Qualitätsarbeit durch hochqualifizierte und engagierte Mitarbeiter. Seit 1968 entwickeln und konstruieren unsere Spezialisten und Nachwuchskräfte für namhafte Kunden aus den verschiedensten Bereichen der Industrie.
Wir suchen zum baldmöglichsten Termin einen Ingenieur/Techniker als Niederlassungsleiter (m/w/d) für unser Entwicklungs- und Konstruktionsbüro in Duisburg.
- Leitung, Auf- und Ausbau der Niederlassung mit Umsatz- und Budgetverantwortung
- Mittelfristige Umsetzung der gemeinsam definierten Ziele und Strategien
- Konstruktive Mitarbeit bei Herausforderungen aller Art im Rahmen Ihrer persönlichen und fachlichen Stärken
- Pflege des bestehenden Kundenstammes und Neukundengewinnung
- Auftragsakquisition/-steuerung und Controlling
- Führung und Förderung der Mitarbeitenden sowie Personalgewinnung
- Pflege einer konstruktiven Zusammenarbeit mit den anderen SCHULER-Niederlassungen
Als Diplom-Ingenieur, Bachelor, Master oder Staatlich geprüfter Techniker (m/w/d) sind Sie vorzugsweise seit mehreren Jahren im Bereich des Anlagenbaus und/oder des Maschinenbaus tätig und verfügen über Erfahrungen im Vertrieb und/oder in der Entwicklung und Konstruktion. Dennoch sind sowohl der erfahrene Hase als auch der junge Gipfelstürmer für uns interessant.
Ihre Stärken/Ihre Eigenschaften
- Zielstrebigkeit und Beharrlichkeit
- Überzeugungskraft und Verhandlungsgeschick
- Sie versprechen "nur", was Sie auch halten können
Ihre Interessen
Sowohl in der Personalführung als auch in der Kundenpflege und Akquisition sehen Sie eine reizvolle Aufgabe. Als Macher reizt Sie die Chance Neues anzupacken und zum Erfolg zu führen.
- Attraktive Herausforderung mit viel Entwicklungs- und Gestaltungsspielraum
- Kurze Kommunikationswege durch eine flache und familiäre Unternehmensstruktur
- Förderung bereichsübergreifender Kompetenzen
- Flexible Arbeitszeiten
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Leistungsorientierte Bezahlung, attraktive Sozialleistungen und ergebnisorientierte Bonuszahlungen
- Firmeneigener Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung sowie Firmenhandy